SAP Schulungsmanager / Training Lead – S/4HANA-Einführung (m/w/d)

Für ein SAP-S/4HANA-Einführungsprojekt suchen wir einen erfahrenen SAP-Schulungsmanager zur fachlichen Leitung des Schulungsbereichs und operativen Umsetzung eines bestehenden Schulungskonzepts.

- Fundierte Erfahrung im Schulungsmanagement von SAP-Einführungsprojekten sowie in der eigenverantwortlichen Steuerung entsprechender Schulungsaktivitäten

- Leitung der Stabsstelle Schulung und operative Umsetzung des vorhandenen Schulungskonzepts

- Durchführung der Trainingsbedarfsanalyse und Beratung des Kunden zu geeigneten Schulungsformaten und deren erforderlichem Umfang

- Fachliche Vorbereitung der Entscheidung über die Ausschreibung eines externen Dienstleisters für Schulungsunterlagen, Trainer und Schulungsdurchführung

- Planung und Steuerung der Schulungsaktivitäten in enger Abstimmung mit dem Kunden und den beteiligten Projektteams

- Fachliche Führung und Anleitung weniger erfahrener Teammitglieder einschließlich Wissenstransfer

- Erfahrung mit WalkMe von Vorteil

Start: 01.11.2026

Einsatzort: Berlin / Remote

Laufzeit: Erstbeauftragung: 6 Monate; voraussichtlich 12 Monate

Auslastung: 80–100 %

Vor-Ort-Anteil: eine langfristig geplante Präsenzwoche pro Monat sowie zusätzliche individuelle Kundentermine nach Bedarf.

Bitte senden Sie mir bei Interesse Ihr aktuelles Profil im Word-Format inklusive Verfügbarkeit.

Freundliche Grüße

Ken Büllesbach