Beschreibung
Aufgabe:Unterstützung bei Projekten und Vorhaben im Bereich Arbeitsplatzsysteme
Projektleitung und Qualitätssicherung von Systemen mit den unter Ziffer 4a gelisteten Spezialgebieten
Teilprojektleitung zu Themen im Rahmen von Konsolidierung von IT-Betrieben
Coaching von Mitarbeitern in Projektstrukturen
Erstellung und Qualitätssicherung von ITIL-Konformen Betriebskonzepten / Betriebshandbüchern
Skill:
Leitung von Projekten (Expertenwissen)
Coachingerfahrung (Fundiertes Fachwissen)
Betriebswirtschaftliche Prozesse insbesondere in der Kosten- / und Leistungsverrechnung (Expertenwissen)
Personalführungskompetenzen (Expertenwissen)
Erfahrungen mit Vereinigungen oder Outsourcing von Unternehmen (mind. 2 Projekte)
Fundiertes Fachwissen in der Erstellung und Qualitätssicherung von ITIL-Konformen Betriebskonzepten / Betriebshandbücher
gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen und englischen Sprache
selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz
Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln
Zuverlässigkeit, Engagement, sozial adäquates Verhalten im Arbeitsumfeld des Auftraggebers
Beginn: 12 Monate,
200 PT
Dauer: 1.1.2011
Gebiet: NRW