Beschreibung
Für die interne Umstrukturierung unseres Kunden in Augsburg suchen wir einen Change- /Prozessmanager mit folgenden Aufgaben:Change / Prozessmanager (m/w)
für den Standort Augsburg
Ihre neue Herausforderung:
Prozessberatung
• Prozessdesign / Prozessgestaltung / Stakeholder-Management
• End-to-End Change Management und Prozessmanagement
• Management einer großen, komplexen Gruppe von Interessengruppen
• Anregen und Durchführen von Veränderungen
• Verwaltung von Projekten und Initiativen
Das bringen Sie mit:
• Erfahrung im End-to-End Change Management und Prozessmanagement
• Erfahrung mit dem Management einer großen, komplexen Gruppe von Interessengruppen und die Fähigkeit, wirkungsvolle Diskussionen über Veränderungsbemühungen anzuregen.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten (einschließlich verbaler, nonverbaler, schriftlicher und Präsentationsfähigkeit)
• Sehr gut organisiert, ergebnisorientiert und nachweislich in der Lage, mehrere Initiativen/Projekte gleichzeitig effektiv und erfolgreich zu verwalten.
• Kenntnisse in der Entwicklung von Prozessabbildungen für den aktuellen und zukünftigen Zustand mit Visio und PowerPoint
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office-Produkten wie Word, Excel, PowerPoint, Project und in Visio verfügen.
Start: sofort
Ort: Augsburg
Laufzeit ca. 3 Monate