Beschreibung
HR Business Partner (m/w)
Referenz: -de
Beginn: 12/18
Dauer: 3 MM++
Meine Aufgaben:
- Optimierung von HR-Abläufen
- Beratung bei nationale und internationale Projekte zu HR-Tools, -Prozessen und -Systemen
- Steuerung und Umsetzung von HR-Prozessen sowie der HR-Strategie
- Ausarbeitung von Po licies und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Meine Qualifikation
- Umfangreiche HR-Erfahrung, idealerweise im internationalen Umfeld
- Erfahrung in der Projektarbeit
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Zusätzliche SAP HR-Kenntnisse sind von Vorteil
- Gute Kenntnisse in allen Fragen rund um die Themen Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Betriebsverfassungsgesetz
Meine Vorteile:
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
Über uns:
Echte Finance-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist Ihr Marktwert. Als Finance-Spezialist stehen Ihnen alle Türen offen, etwa in den Bereichen Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Risk-Management oder Treasury. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Mein Kontakt bei Hays:
Mein Ansprechpartner:
Anastasia Kriger
Referenznummer:
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