Trainee Recruiting (m/w/d) - 373-2008

Mannheim  ‐ Vor Ort
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Schlagworte

Betriebswirtschaftslehre Rekrutierung Personalwesen Telefoninterviews Wirtschaftspsychologie Teamarbeit

Beschreibung

Du suchst einen Arbeitgeber, bei dem Du Deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen weiterentwickeln kannst? Dann suchen wir Dich!
Wer sind wir? - Wir sind die top itservices AG: kompetent. persönlich. initiativ. Was machen wir? – Wir beraten Unternehmen ganzheitlich in ihren IT-Projekten und unterstützen sie durch die professionelle Vermittlung von Fach- und Führungskräften bei der optimalen Besetzung ihrer IT-Vakanzen.
Warum sind wir besonders? – Wir sind der Best Place2Grow und bieten Dir als ambitioniertem Mitarbeiter die Möglichkeit, Deine Karriere aktiv mitzugestalten.

Aufgabenbeschreibung

  • Rekrutiere für aktuelle Vakanzen unserer Kunden die passenden IT-Experten und betreue diese während des gesamten Recruitingprozesses
  • Du gestaltest aussagekräftige Stellenanzeigen und sprichst Kandidaten über Plattformen wie LinkedIn an (Active-Sourcing)
  • Führe qualifizierte Telefoninterviews durch und prüfe den fachlichen und sozialen Fit der Kandidaten für die Vakanz beim Kunden
  • Zur Vorstellung Deiner Kandidaten beim Kunden erstellst Du Profile, die den Ansprechpartnern eine übersichtliche Entscheidungsgrundlage bieten, und begleitest anschließende Vorstellungsgespräche


Anforderungsprofil

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Studienrichtung
  • Im ständigen Austausch mit Deinen Kollegen und den Kandidaten beweist Du Deine Teamfähigkeit und Dein Kommunikationstalent
  • Um Dich mit den Kandidaten und Kunden auf Augenhöhe auszutauschen zu können, informierst Du Dich zu den neuesten IT-Trends und Themen?
  • Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse zur Kommunikation mit unseren internationalen Experten sowie routinierter Umgang in MS Office


Was wir Dir bieten

  • Interne Academy: Neben der Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeitender, bietet unsere Academy unterschiedliche Schulungen für jede Karrierestufe an.
  • Karriere: Jeder Jobbereich hat ein mehrstufiges Karrieremodell. Du entscheidest, ob Du eine Führungs- oder Fachkarriere anstreben möchtest. Flache Hierarchien sind uns als über 40-jähriges Unternehmen wichtig, um Dir Deinen passenden Karriereweg anbieten zu können.
  • Work-Life-Fit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub sowie eine technische Ausstattung fürs Homeoffice unterstützen Dich
  • Weitere Benefits: Nutze unsere Mitarbeitervergünstigungen durch Corporate Benefits sowie die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen, Vermögenswirksame Leistungen zu beziehen oder nimm an der betrieblichen Altersvorsorge teil
  • Stärke gemeinsam mit uns die Team- und Kernkompetenzen des Jobs durch Events wie Escape Rooms, Krimi Dinner – unser Ausgleich zum Arbeitsalltag


Bewerben

Erkennst Du Dich wieder? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bitte sende uns hierfür einen aktuellen Lebenslauf sowie Zeugnisse zu. Vorzugsweise über unser Online-Formular oder unter Angabe der Kennziffer per E-Mail an Frau Franziska Hockmann. Erste Informationswünsche und Fragen beantwortet Dir Franziska Hockmann gern telefonisch unter . Wir freuen uns bald von Dir zu hören!

*Erfolgt im Text zugunsten einer besseren Lesbarkeit keine explizite Differenzierung zwischen der weiblichen, männlichen und weiteren Formen, so sind dennoch stets alle gemeint.


Referenznummer:

top itservices AG

Kontaktperson:
Frau Franziska Hockmann
Tel:
E-Mail:
Web: http://www.top-itservices.com/
Start
04/2023
Dauer
8 Monate
Von
top itservices AG
Eingestellt
18.03.2023
Ansprechpartner:
Christina Wolff
Projekt-ID:
2567574
Vertragsart
Festanstellung
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