Beschreibung
gerne möchte ich Ihnen eine spannende Vakanz vorstellen.
Für unseren Kunden suchen wir einen Operational Readiness Manager (m/w).
Rolle: Operational Readiness Manager (m/w)
Start: 01.03.2018
Dauer: 30.06.2018, mit Verlängerungsoption
Ort: Heidelberg
Auslastung: Vollzeit
Aufgaben:
* Planung und Koordination aller Maßnahmen im Projekt, die notwendig sind, um nach dem technischen GoLive einer Initiative eine Business
Validierung durchführen zu können, bevor die neue Software in der Produktion eingesetzt wird
* enge Zusammenarbeit im Projekt mit den zuständigen Business Analysten, dem Trainerteam sowie den Testmanagern, um alle erforderlichen
Informationen für eine umfassende Business Validierung zusammenzutragen
* Sicherstellung des Wissenstransfers zu den Neuerungen in Richtung der operativen Teams, um die Teilnehmer an der Business Validierung in die
Lage zu versetzen, die entsprechenden End-to-End Tests durchführen zu können
* Identifizierung der wichtigsten Stakeholder während der Projektphase und deren Einbindung während des gesamten Lebenszyklus
* Sicherstellung und zeitnahe Anforderung der Ressourcen in den operativen Einheiten
* Dokumentation / Ausrichtung der End-to-End-Standard-Teststrategie für das Projekt einschließlich der Ein- und Ausstiegskriterien für die
Testphasen
* Definition und Verfolgung der Einsatzbereitschaft einschließlich Cut Over und Roll Back Plan
* Management des Projektabschlusses inkl. Ergebnis-Reporting sowie Aufbereitung der Lessons-Learned
Anforderungen:
* gute Produkt-, Prozess- und Systemkenntnisse vorzugsweise in den Systemen Salesforce, Kenan, JIRA / Confluence und idealerweise HP ALM
* einschlägige Projekterfahrung im Testmanagement größerer Projekte im Bereich Telekommunikation
* fundiertes Wissen im Bereich Releasemanagement, Teststrategie, Testkonzeption, Testfallerstellung und Fehlermanagement
* mehrjährige Projekterfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet im Bereich Business Operations, idealerweise in der Kundenservice- oder
Telekommunikationsbranche
* Kenntnisse in Methoden der (agilen) Softwareentwicklung (z.B. V-Modell, Scrum) von Vorteil.
* Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
* Analytisches, präzises und zielorientiertes Arbeiten
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Haben Sie Interesse an diesem Projekt, dann senden Sie mir bitte schnellstmöglich Ihren aussagekräftigen CV in Anlehnung an die geforderten Skills der Projektvakanz, Ihre konkrete und zugesicherte Verfügbarkeit sowie Ihren Stundensatz (all-in).
Bitte schicken Sie mir Ihren aktuellen CV an Gern stehe ich Ihnen bei Rückfragen unter der .
Vielen Dank und beste Grüße
Laura Inderfurth