Beschreibung
Tätigkeit:Für einen unserer Kunden im Rhein-Main-Gebiet suchen wir einen langjährig erfahrenen Projektleiter/Projektmanager (m/w) für die Projektbegleitung, Qualitätssicherung sowie Koordination der eigenen Beistellungs- und Mitwirkungsleistungen des anstehenden Transitionsprojektes. Der Position kommt eine besondere und herausragende Bedeutung im Gesamt-Umfeld IT-Agrar zu. Sie sollen die Interessen des Kunden angemessen und nachhaltig zu vertreten, die Leistungserbringung und -durchführung überwachen und hierzu eine klare und eindeutige Kommunikation sicherstellen. Aufgaben: Es ist ein konsequentes und transparentes Fortschritts-Tracking für das Transitionsprojekt vorzunehmen, insbesondere für die Migration der IT-Systeme für die Agrarförderung in ein entsprechendes RZ und die Produktionsübernahme für die IT-Systeme. Weitere Aufgaben: Mitwirkung bei der Erstellung der Vergabeunterlagen, insbesondere im Teil Transitionsprojekt, Verabschiedung einer Kommunikations-Strategie, regelmäßige Kommunikation mit dem Management des Kunden, erster Ansprechpartner der Bank "auf Augenhöhe" der Transitionsprojektleitung, Steuerung der Beistell- und Mitwirkungsleistungen des Kunden, Überwachung der Vorgaben für Zeit, Budget und Qualität, zyklische Bewertung und realistische Einschätzung der Gesamtsituation sowie frühzeitige Eskalation und Lösungsinitiierung sowie -suche sowie das Kunden-Management. Aufgrund der Komplexität der Aufgabenstellung ist ein erfahrener, technisch versierter Projektleiter bzw. Projektmanager erforderlich, der über folgende Kenntnisse verfügt: Langjährige Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere in Transitions- und Migrations-Projekten, außerordentlich ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Empathie, insbesondere im Hinblick auf ein komplexes Projektumfeld mit diversen Projektbeteiligten, hohe politische Sensibilität, stringente Kommunikation in Bezug auf Ursache und (Aus-)Wirkung sowie Abstimmung mit ggf. abhängigen Projekten und zuliefernden Beteiligten. Sehr gute Kenntnis der Projektmanagement Werkzeuge, insbesondere in Bezug auf Projektsteuerung und Monitoring, Risikomanagement, Nachweis der Leistungserbringung, Reporting und Eskalationsprozesse, Fähigkeit zur Koordination in einem komplexen Umfeld mit einer sehr hohen Zahl an unternehmensinternen und externen Beteiligten bzw. Stakeholdern sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit. Wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit komplexen Projektumgebungen, Projekt-Relaunches bzw. in der Wiederaufnahme von eingefrorenen bzw. angehaltenen Projekten und mit agilen Software-Entwicklungsprojekten. Projektdauer: Asap - Dezember 2016. Wenn Sie sich in dieser Aufgabe sehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, mit Angabe Ihres gewünschten Stundensatzes, unter dem Kennwort " - PL".
Anforderungen:
Bank, Projektleiter
Zeitraum:
15.02.2016
Einsatzort:
Rhein-Main-Gebiet