Beschreibung
Projekt-/Aufgabenbeschreibung:Wenn es die Corona-Bestimmungen wieder zulassen, wird seitens des Kunden voraussichtlich ein hybrides Modell aus Remote und Onsite Tätigkeiten erwünscht sein (4 Tage remote / 1 Tag onsite).
Bis zum Inkrafttreten der neuen Bestimmungen wird 100% remote gearbeitet.
• Programmierung / Implementierung / Customizing technischer Komponenten in Applikationen auf Basis der genutzten Technologien inkl. dazugehöriger Schnittstellen, Module und entsprechender Datenbanken unter Einhaltung der Standards des Auftraggebers (z.B. Nutzung der standardisierten Entwicklungsumgebungen und Programmierrichtlinien)
• Beheben von Fehlern aus den Testphasen in den Applikationen / Komponenten
• Dokumentation der technischen Komponenten
• Erstellen von Systemdokumentationen
• Erstellen von Lieferpaketen für die betreffenden Applikationen
• Einrichten von Entwicklungsumgebungen incl. Continuous Integration
• Durchführen von Code-Reviews, Komponententests, Modultests, Modulgruppentests
• Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen zu technischen Themen
• Präsentationen zu technisch komplexen Themenstellungen
• Berichten von Risiken und Problemen an die technischen Architekten und an das
Projektmanagement
• Entwicklung und Fortschreibung der Zielarchitektur (technisch) und Anwendungsarchitektur
• Strukturierung der vorhandenen und zukünftigen IT-System und Applikationslandschaft
• Über regelmäßigen fachlichen Austausch mit dem Team erfolgt die Umsetzung ggf. auf Basis von agilen Vorgehensweisen wie z.B. SCRUM. In diesem Fall:
• Die Prozesse (z.B. SCRUM Prozesse) des (SCRUM-) Teams sind zu berücksichtigen und ein regelmäßiger fachlichen Austausch mit dem (SCRUM Master/ SCRUM-) Team ist erforderlich.
• Die externe Fachkraft übernimmt im Rahmen ihrer Beauftragung Aufgaben aus regelmäßigen fachlichen Austausch mit dem Team gemäß der agilen Methoden durch Pull von Tasks, welche aus User Stories resultieren, gemäß ihrer Kompetenz und in fachlichem Austausch mit dem gesamten Umsetzungsteam.
• Jira wird unter anderem als fachliches Kommunikationsinstrument eingesetzt.
• Es sollte sichergestellt werden, dass die externe Fachkraft über ein Diensthandy verfügt
• Die externe Fachkraft stimmt sich regelmäßig mit dem Team zu fachbezogenen Themen ab und nimmt an Retrospektiven teil.
Anforderungen – must have:
• Software Entwicklung: Android, Java 8 und Java 11 (Mindestens zwei Jahre Erfahrung)
• Reverse Engineering: Ab Android SDK Version 23 (Mindestens ein Jahr Erfahrung)
• Testframeworks: Appium, Espresso, JUnit, Mockito, UI Automator - (Mindestens ein Jahr Erfahrung)
• Durchführung von Performanceoptimierungen, Reverse Engineering in mehr als zwei Projekten
• Erfahrung in der Nutzung des Google PlayStore mehr als ein Jahr
Anforderungen – should + nice to have:
• Erfahrung in der Leitung kleiner bis mittlerer Entwicklerteams (>5 MA) in der Implementierung von technischen Lösungen, davon in mindestens 3 Projekten mit komplexer Implementierung oder vergleichbare Qualifikation
• 3 Projektreferenzen zu Implementierungsleistungen in mittleren und kleinen Projekten in den letzten Jahren
• Zertifizierungen in mehr als einem relevanten Softwareentwicklungsthema oder vergleichbare Qualifikation
• Sprachkenntnisse: Projektsprache ist Deutsch (verhandlungssicher)
• Bibliotheken und Konzepte: MQTT (PAHO), Kotlin, Data Binding, Retrofit
• Tools: GIT, Android Studio, Gradle
• Methodenkompetenz, Modellierung, Vorgehensmodelle: Agile Softwareentwicklung (SCRUM/ Kanban)
• Problemlösungs-/ Arbeitsorganisations-Know-how
• Know-how zur Identifikation Chancen/ Risiken
• Präsentations-Know-how, Kommunikations- und Moderations-Know-how
• Software Architektur (management): MVVM, Android Jetpack, Clean Code