Beschreibung
Das ist Ihre Chance für Ihre Karriere! Sie suchen einen Arbeitgeber, der Ihre Expertise optimal einsetzt? Dabei wollen Sie sich entwickeln, lernen und weiterkommen? Dann suchen wir Sie! Kompetent, persönlich und initiativ – das ist die top itservices AG: Als einer der führenden Personaldienstleister für IT und Engineering bringen wir top Fach- und Führungskräfte sowie Spezialisten zum passenden Unternehmen. Für Festanstellungen, auf Zeit oder für Projekte. Wir wachsen und haben auch intern spannende Jobs zu vergeben – in einem der beweglichsten Wachstumsmärkte überhaupt, der Personaldienstleistung für IT und Engineering. Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen transparente Karrierechancen, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und top Arbeitsbedingungen. Nehmen Sie Ihre Karriere in die Hand!Ihre Aufgaben• Umsetzung einer Integrationslayers zur Integration einer neu einzuführenden Software in die Systemlandschaft
• Fachliche Betreuung im Workstream Detailed Design & Build
• Abstimmung mit Stakeholdern im Bereich Functional Design, Requirement Management und Rollout
• Review von IT Requirements und technischen Spezifikationen bzw. KonzeptenErforderliche Kenntnisse
• Fundierte Berufserfahrung in Oracle SQL Performance Tuning unter anderem in der Erstellung performanter Datenbankabfragen und Reverse Engineering eines komplexen Datenbankschemas
• Technisches Know-how in der Programmierung mit PL / SQL und Shell (bash) sowie Oracle
• Kenntnisse eines ETL-Tools (vorzugsweise Informatica)
• Grundkenntnisse in Java alternativ Erfahrung in einer anderen objektorientierten Programmiersprache
• Weitere Kenntnisse mit UML, XML, UC4/Job Automation sind wünschenswert
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in EnglischBewerben
Erkennen Sie sich wieder? Dann senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer an Erste Informationswünsche und Fragen beantwortet Ihnen Herr Marvin Wullenweber gern telefonisch unter . Wir freuen uns bald von Ihnen zu hören!
Referenznummer:
Kontaktperson: Marvin Wullenweber
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Web: http://www.top-itservices.com/