Beschreibung
Für unseren Kunden suchen wir
Projekt- und Beratungsleistungen im Bereich HR Systems & Reporting (m/w)
Referenz: -de
Beginn: 05/17
Dauer: 6 MM+
Ort: in Niedersachsen
Branche: Anbau von sonstigen einjährigen Pflanzen a. n. g.
Ihre Aufgaben:
- Fachseitige Verantwortung für die Weiterentwicklung und die strategische Ausrichtung (inklusive Dokumentation) der IT Systemlandschaft im HR-Bereich
- Empfehlungen und Unterstützung bei der Auswahl und Implementierung von weiteren IT-Lösungen im Rahmen der ausgewählten Strategie
- Erstellung und Entwicklung von Konzepten für relevante Fragestellungen aus dem HR-Bereich
Ihre Qualifikation
- Fundierter Background im gesamten HR-Bereich
- Sehr gute SAP-HCM und MS-Office Kenntnisse
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Hohe IT-Affinität und Best Practice-Ansätze von weiteren HR-Systemen
- Erfahrungen im Bereich HR-Controlling
Skills:
- Personalreferent