Beschreibung
Aktuell unterstützen wir einen renommierten Global-Player aus der Pharma-Branche bei der Suche nach einem Interim-Manager für den Bereich Market Access.Das sollten Sie mitbringen:
* Fundierte Kenntnisse im Bereich Market Access
* Sehr gute Kenntnisse mit dem AMNOG-Verfahren (Dossier)
* Erfahrung mit Personalmanagement
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Führungskompetenz
Die Projektaufgaben:
* Enge Kooperation mit anderen Abteilungen bezüglich gesundheitspolitischer Themen
* Personalverantwortung
* Steuerung und Koordination des AMNOG Verfahrens
* Erstellung von Stellungnahmen
* Vorbereitung auf Anhörungen
* Mitwirkung beim Pricing und Begleitung von Preisverhandlungen
Ort: Norddeutschland
Dauer: min. 12 Monate
Volumen: Vollzeit
Starttermin: März/ April 2016
Bei Interesse an dieser Vakanz freue ich mich über Ihre Kontaktaufnahme per Mail. Wir melden uns dann so bald wie möglich zurück.
Für mehr Informationen über Progressive Recruitment besuchen Sie www.progressiverecruitment.com/de.