Beschreibung
Für unseren Kunden sind wir aktuell auf der Suche nach einem Interim HR Business Partner EMEA (m/w/d).Kundendetails
Unser Kunde ist ein Maschinenbauunternehmen mit Sitz in Darmstadt.
Stellenbeschreibung
- Mitarbeiterbetreuung in arbeitsrechtlichen und personal-relevanten Angelegenheiten
- Entwicklung von HR-Lösungen und Prozessen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat (Anhörungen, Betriebsvereinbarungen, etc.)
- Steuerung aller Rekrutierungsmaßnahmen (Europaweit)
- Personalentwicklung
- Vorbereitende Lohnbuchhaltung & enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Steuerbüros
Profil
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung in der Zusammenarbeit und der Betreuung von Führungskräften
- Ausgeprägte Hands-on Mentalität
- Bereitschaft vor Ort zu arbeiten
Das Angebot
Wir bieten Ihnen ein spannendes Interim Mandat bei einem internationalen Konzern.