Beschreibung
Wir suchen einen Test Manager für unser S/4HANA-Transformationsprojektteam. Als Test Manager spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der erfolgreichen Implementierung des zukünftigen SAP S/4HANA-Systems. Sie sind verantwortlich für alle Testaktivitäten, die Entwicklung von Teststrategien, das Testplan Management und die Überwachung der Ausführung von Testfällen. Der ideale Kandidat verfügt idealerweise über Kenntnisse im Test Management, insbesondere in SAP-Umgebungen und Erfahrung mit SAP Cloud ALM oder dem Test Management mit dem Solution Manager.Verantwortungsbereich:
• Sie entwickeln und implementieren Testpläne und -Verfahren für das S/4HANA-Transformationsprojekt
• Sie leiten und überwachen das Testteam, einschließlich Testanalysten und Testern
• Sie definieren Testziele, -umfang und -ansatz in Abstimmung mit den Projektzielen und -anforderungen
• Sie arbeiten mit allen Projektbeteiligten zusammen, um Testanforderungen zu sammeln und zu analysieren
• Sie steuern die Erstellung, Überprüfung und Pflege von Testskripten und Testfällen in SAP Cloud ALM
• Sie stellen eine umfassende Testabdeckung für alle funktionalen Bereiche des S/4HANA-Systems sicher, einschließlich Integrationstests und funktionaler Abnahmetests
• Planen und koordinieren Sie Testausführungsaktivitäten, einschließlich Terminplanung, Ressourcenzuweisung und Vorbereitung der Testumgebung
• Sie überwachen den Testfortschritt und geben regelmäßige Statusaktualisierungen an Projektbeteiligte weiter
• Sie identifizieren und eskalieren Probleme und Risiken im Zusammenhang mit Tests und arbeiten Sie mit dem Projektteam zusammen, um sie zeitnah zu lösen
Anforderungen:
• Erfahrung als Test Manager oder in einer ähnlichen Rolle, idealerweise in SAP S/4HANA-Transformationsprojekten.
• Fundiertes Verständnis von Softwaretestprinzipien, -methoden und -praktiken.
• Praktische Erfahrung mit SAP Cloud ALM oder ähnlichen Test Management Tools
• Erfahrung in der Erstellung und Verwaltung von Testskripten, Testplänen und Testfällen
• Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten insbesondere bzgl. der Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams
• Starke ergebnisorientierte Führungs- und Entscheidungsfreude
• Analytisches Denken mit Aufmerksamkeit für Details und Problemlösungsfähigkeiten