Technischer Projektleiter / Technical Migration Lead (m/w/d)
SECUSTAFF GmbH
Ansprechpartner: Michael Kühlke
Göttingen, Deutschland
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Beschreibung
Für einen Kunden in Göttingen suchen wir derzeit einen
Technischen Projektleiter / Technical Migration Lead (m/w/d)
Aufgaben
- Technische Gesamtkoordination des Migrationsprojekts
- Durchführung von Anwendungsanalysen und Ableitung von Migrationsstrategien
- Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Arbeitspakete
- Erstellung und Pflege von Migrationsplänen
- Steuerung von Zeitplänen, Risiken und Abhängigkeiten
- Moderation technischer Workshops mit Application Ownern und Infrastrukturteams
- Realistische Aufwandsschätzung und Erwartungsmanagement gegenüber dem Kunden
- Sicherstellung der technischen Qualität der Migrationen
Qualifikationen
- Mehrjährige Erfahrung als technischer Projektleiter in Infrastruktur-, Rechenzentrums- oder Cloud-Migrationsprojekten
- Nachweisbare Erfahrung bei der Migration komplexer Enterprise-Applikationen
- Sehr gutes Verständnis von: Netzwerkarchitekturen, IT-Service-Management-Prozessen, Security Best Practices
Virtualisierungs- und Plattformtechnologien
- Erfahrung mit Git, GitHub und CI/CD-Umgebungen
- Fähigkeit, Terraform-Code zu lesen und technisch einzuordnen
Technische Expertise
- Datenbanksysteme und Datenbankmigrationen
- Reverse Proxies
- Authentifizierungs- und IAM-Verfahren
- Zertifikatsmanagement
- Applikations- und Middleware-Architekturen
- Analyse von Software-Abhängigkeiten und Schnittstellen
Persönliche Anforderungen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
- Sicheres Auftreten gegenüber Kunden und technischen Stakeholdern
- Hohe Eigenständigkeit und Umsetzungsorientierung
- Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte strukturiert aufzubereiten
- Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Projektteams
Gesucht wird kein klassischer organisatorischer Projektmanager, sondern ein technisch geprägter Projektleiter,
der in der Lage ist, mit Application Ownern auf Augenhöhe zu sprechen,
technische Risiken frühzeitig zu erkennen und daraus belastbare Migrations- und Umsetzungspläne abzuleiten.
Referenz: 26-1443
Einsatzort: Remote/gelegentlich Raum Göttingen
Auslastung: Vollzeit
Start: ASAP
Dauer: 3-6 Monate + Option
Beauftragungsart: Freiberuflich