Spezialist für .NET / C# mit Architektur- & Mentoring-Erfahrung - 6 Monate - REMOTE - ab sofort - TZ
Amoria Bond GmbH
Ansprechpartner: Lisa-Marie Kalbhenn
Berlin, Deutschland
ITAsp.Net.Net FrameworkC#Web EntwicklungManaged Extensibility Framework (.NET Framework).NET CoreCoaching und Mentoring
Beschreibung
Projektbeschreibung
Ihre Aufgaben
Für ein langfristig angelegtes Modernisierungsprojekt suchen wir einen erfahrenen .NET / C# Entwickler (m/w/d), der neben der technischen Konzeption insbesondere Freude daran hat, Nachwuchsentwickler fachlich zu begleiten und weiterzuentwickeln.
Im Rahmen des Projekts soll eine bestehende Client-Anwendung schrittweise modernisiert und perspektivisch durch eine neue Webanwendung ersetzt werden. Die bestehende Lösung dient unter anderem zur Pflege von Metadaten und zur Steuerung beziehungsweise Automatisierung von Prozessen im Datenbankumfeld.
Zu Beginn liegt der Schwerpunkt auf der Architektur und technischen Konzeption der neuen Lösung. Anschließend geht die Tätigkeit zunehmend in eine begleitende Rolle mit regelmäßigen Code-Reviews, technischen Abstimmungen und Mentoring über.
- Unterstützung bei der Erstellung des Architekturkonzepts für eine neue Webanwendung
- Modernisierung beziehungsweise Ablösung einer bestehenden Client-Anwendung
- Technische Konzeption auf Basis von C#, .NET, ASP.NET und Microsoft SQL Server
- Entwicklung beziehungsweise Konzeption von Webservices
- Unterstützung bei der Auswahl einer geeigneten modernen .NET-Architektur
- Durchführung regelmäßiger Code-Reviews
- Technische Anleitung und Mentoring von Nachwuchsentwicklern
- Vermittlung von Best Practices sowie Unterstützung bei der Einarbeitung in die eingesetzten Technologien
- Regelmäßige Jour Fixes zur Besprechung von Entwicklungsfortschritt und Lösungsansätzen
- Dokumentation und Zusammenarbeit über Jira und Confluence
Must-have:
- Mehrjährige praktische Entwicklungserfahrung mit .NET / C#
- Sehr gute Kenntnisse in C# und modernen .NET-Frameworks
- Gute Kenntnisse in ASP.NET und Webentwicklung/Webservices
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft SQL Server
- Erfahrung in Softwarearchitektur und technischer Konzeption
- Erfahrung mit Code-Reviews und der Vermittlung technischer Lösungsansätze
- Sicherer Umgang mit Jira und Confluence
- Verhandlungssichere beziehungsweise muttersprachliche Deutschkenntnisse
Nice-to-have:
- Erfahrung als Trainer, Mentor, Coach oder Ausbilder
- Erfahrung in der Modernisierung von Legacy-.NET-Anwendungen
- Kenntnisse älterer .NET-Frameworks beziehungsweise Visual Basic
- Erfahrung bei der Migration von klassischen Client-Anwendungen hin zu modernen Webarchitekturen
- Start: ab 15.11.2026
- Laufzeit: zunächst bis 31.03.2027, Verlängerungsoption vorhanden
- Auslastung: ca. 12 PT bis Ende 2026 + ca. 15 PT bis Ende März 2027 auf Abrufbasis
- Auslastungsverteilung: zu Projektbeginn höherer Aufwand für Architektur, Konzeption und Einarbeitung, anschließend reduzierte projektbegleitende Unterstützung
- Einsatz: Remote
- Sprache: Deutsch
- Perspektive: längerfristige Begleitung beziehungsweise Unterstützung bei der weiteren Einarbeitung möglich
Sind Sie an dem Projekt interessiert? Dann schicken Sie mir Ihre Bewerbung mit CV!
Wir operieren als Personalberatung.
Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.