Beschreibung
TätigkeitenbeschreibungIm Nachgang zum erfolgten Migrationsprojekt der IT-Landschaft vom alten zu einem neuen ITK-Provider und der Einführung der neuen Office-Technologie M365 steht der Bereich IT/Organisation vor der Aufgabe, in nachhaltiger und effizienter Art und Weise weitere Migrationen der eigenen „Corporate Applications“ auf die Basis der Technologien Microsoft Teams und SharePoint zu stellen. Diese Aufgabe beinhaltet das Erstellen einer klar strukturierten Architektur, die Unterstützung des Projektmanagements in der Projektplanung, Projektdurchführung und der Tests sowie der anschließenden kontinuierlichen Verbesserung der erstellten Lösungen.
Auftragsgegenstand:
IT-Architektur (ca. 20 %)
· Design und Dokumentation einer auf Microsoft Teams und Sharepoint basierenden Struktur der „Corporate Applications“
· Entwurf einer sinnvollen Folge von Implementierungsprojekten
IT-Management (ca. 40 %)
· Leitung von IT-Teilprojekten,
· Begleitung von durchzuführenden Systemablösungen und Migrationen,
· Anforderungsmanagement und -dokumentation
· Test- und Abnahmeunterstützung für Implementierung der „Corporate Applications“
· Erstellung von Auswirkungsanalysen notwendiger Änderungen
IT Administration und Support (ca. 40 %)
· Administration der existierenden IT-Landschaft, speziell Produktionsüberwachung, Incident-Management, Problem-Management und Change-Management
· Unterstützung der Fachbereiche bei IT-Fragestellungen
Erforderliche zusätzliche unabdingbare Eignungskriterien:
· Mehrjährige Projekterfahrung in IT-Projekten (idealerweise im Finanzdienstleisterumfeld) mit Bezug zu Microsoftprodukten (MS Azure, Teams, SharePoint)!!!
· Kenntnisse Microsoft Azure, Teams, SharePoint
· Kenntnisse BAIT
· Überzeugende Persönlichkeit mit kommunikativer Stärke, Selbständigkeit und Organisationsstärke sowie Analysefähigkeit