Senior Agile Coach / Mentor für Coaches (Coach the Coach) Public I ID-284 I QUINCEY

Für unseren Kunden suchen wir einen Senior Agile Coach / Mentor für Coaches (Coach the Coach) (m/w/d)

Start: 11.01.2027

Laufzeit: 09.07.2027

Format: 50% Remote, 50% vor Ort

Kunde: Kunde aus dem öffentlichen Umfeld

Projektbeschreibung:

Unser Kunde, eine öffentliche Einrichtung, setzt im Rahmen seiner IT-Strategie verstärkt auf agile Vorgehensweisen und begleitet die agile Transformation seiner IT-Organisation. Für einen Fachbereich wird temporäre Unterstützung durch einen erfahrenen Coach gesucht, der das interne Coaching-Team mentoriert („Coach the Coach“) und Veränderungsprozesse sowie den Kulturwandel im öffentlichen Dienst begleitet. Die Arbeit findet in einem teilweise virtuellen Umfeld statt, mit einem Vor-Ort-Anteil von 50 %. Geplanter Projektzeitraum ist der 11.01.2027 bis 09.07.2027.

Aufgaben:

• Mentoring des internen Coaching-Teams zur weiterführenden Befähigung („Coach the Coach“)

• Begleitung der Teams zu einer agilen Kultur (Kulturarbeit)

• Aufbau einer Umgebung von psychologischer Sicherheit

• Moderation und Begleitung von schwierigen Teamkonstellationen

• Konfliktmoderation und Krisengespräche

• Organisationsentwicklung auf verschiedenen Ebenen

• Vermittlung von Online-Visualisierungs- und Präsentationstechniken

• Anforderungsklärung bei eingehenden Coaching-Anfragen

• Aufbau von attraktiven, motivierenden Trainings und Workshops, online und in Präsenz

• Entwickeln einer Coaching-Haltung mit systemischer Perspektive

Anforderungen:

Must-Have:

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Senior Agile Coach in Projekten zu Organisations-Changes, mit vertieften Kenntnissen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Coaches Mentor

• Umfassende Erfahrung im Mentoring von Coaches im agilen Umfeld („Coach the Coach“)

• Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen (agile Transition)

• Erfahrung mit Kulturwandel im öffentlichen Dienst, auch in teilweise virtuellem Umfeld

• Bereitschaft zu einem Vor-Ort-Anteil von 50 %

Nice to have:

• Konfliktmoderation und Krisengespräche

• Organisationsentwicklung

• Systemisches Coaching

• Online-Visualisierungs- und Präsentationstechniken

• Konzeption von Trainings und Workshops (online und Präsenz)

Bewerbung:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aktuellem CV (in deutsch) und Angabe Ihres Stundensatzes.

Rückfragen bitte über Freelancermap oder an ***@***.io.

Euer QUINCEY Team