SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP) Consultant (m/w/d)
RED Commerce GmbH
Ansprechpartner: Alexandra Fischer
Köln, Deutschland
Hochschulen und Behörden und VerbändeSAP SuccessFactorsSAP ERPSAP Customizing/KonfigurationSAP FISAP FinancialsSAP HRSAP ImplementierungSAP R/3SAP ProjektmanagementSAP-IntegrationenSAP ZertifizierungSAP HCM
Beschreibung
Für ein laufendes Transformationsprojekt suchen wir einen erfahrenen SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP) Consultant zur Unterstützung bei der Einführung bzw. Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors Employee Central Payroll innerhalb einer komplexen HR-Systemlandschaft. Der Fokus liegt auf der Digitalisierung und Standardisierung von Payroll-Prozessen sowie der Integration in bestehende Systeme.
Start: ASAP
Laufzeit: Bis 31.12.2026 (Verlängerungsoption vorhanden)
Auslastung: Teilzeit 50% (2-3 Tage)
Standort: 100% Remote
Sprache: Deutsch
Projektbeschreibung
- Mitarbeit in allen Projektphasen nach SAP Activate (Discover, Prepare, Explore, Realize, Deploy)
- Analyse bestehender Payroll-Prozesse und Entwicklung von Zielbildern
- Durchführung von Workshops, Fit-Gap-Analysen und Prozessdesign-Sessions
- Beratung von Fachbereichen hinsichtlich fachlicher und technischer Anforderungen
- Customizing von SAP SuccessFactors Employee Central Payroll
- Konfiguration von Abrechnungsschemen, Regeln, Lohnarten und Payroll-Strukturen
- Umsetzung tariflicher und gesetzlicher Anforderungen
- Unterstützung bei Integrationen zwischen EC und ECP
- Anbindung von Zeitwirtschaftssystemen und Finanzsystemen
- Unterstützung bei Testmanagement, UAT, Parallelabrechnungen und Cutover
- Durchführung von Schulungen und System-Demos
- Unterstützung bei Presales-Aktivitäten und Angebotsvorbereitungen
- Projekterfahrung mit SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP)
- Erfahrung in der Implementierung und/oder im Betrieb von Payroll-Lösungen
- Sehr gute Kenntnisse im Payroll Customizing (Schemen, Regeln, Lohnarten)
- Erfahrung im Design und der Optimierung von Abrechnungsprozessen
- Gute Kenntnisse des deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrechts
- Erfahrung in SAP HCM zu SAP SuccessFactors Transformationsprojekten
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- SAP SuccessFactors Employee Central
- Integration von Zeitwirtschaftssystemen
- SAP Activate Methodology
- Erfahrung in Workshops, Testing und Fachbereichsberatung
- Zertifizierungen im SAP SuccessFactors Payroll Umfeld
- Kenntnisse in SAP SF Time Tracking
- Erfahrung in komplexen internationalen HR- und Payroll-Landschaften
- Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsfähigkeit
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Workshop-Moderation
- Hands-on-Mentalität
- Teamfähigkeit und Stakeholder-Management
Bei Interesse bitte senden:
- Aktueller CV im Word-Format
- Verfügbarkeit
- Remote-All-in-Stundensatz
- Kurzes Skill-Matching zur Ausschreibung