IAM / Okta Consultant – Governance, Compliance & Audit Readiness (m/w/d) - Nr. 5234

Grey Solutions
Ansprechpartner: Maike Schmitz
Düsseldorf,  Deutschland
100% RemoteFreiberuflichStart 1/2027Dauer 4 Monate

Beschreibung

Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IAM / Okta Consultant - Governance, Compliance & Audit Readiness (m/w/d) · Nr. 5234.

Start: 18.01.2027 (spätester Start: 01.02.2027)
Dauer: bis 31.05.2027
Auslastung: 5 Tage / 40 Std. pro Woche; mindestens 4 Tage / 32 Std. pro Woche nach Absprache möglich
Einsatzort: Remote, ca. 5 % Reiseanteil

Aufgaben:
• Bestehende IAM-Prozesse und Okta-Konfigurationen im Kontext der ISO-27001-Anforderungen analysieren und überprüfen
• Joiner-Mover-Leaver-Prozesse bewerten und optimieren
• Privilegierte Zugänge, administrative Konten und kritische Berechtigungen überprüfen
• Bestehende IAM-Kontrollen mit den relevanten Anforderungen der ISO 27001 abgleichen
• Audit-Evidenzen, Berechtigungsnachweise und Prozessdokumentationen aufbereiten
• Kontrolllücken identifizieren sowie geeignete Maßnahmen ableiten und nachverfolgen
• Interne Verantwortliche bei der Vorbereitung auf externe Audits unterstützen
• Unterstützung bei der Bewertung und Optimierung von Joiner-Mover-Leaver-Prozessen

Anforderungen:
• Sehr gute Kenntnisse in IAM und Okta, idealerweise mit Erfahrung in Okta Lifecycle Management und Governance-Prozessen
• Erfahrung mit ISO-27001-Audits, Rezertifizierungen oder vergleichbaren Compliance-Projekten
• Kenntnisse in Access Governance, Rollen- und Berechtigungskonzepten sowie privilegiertem Zugriffsmanagement
• Erfahrung in der Erstellung von Audit-Dokumentationen und der Umsetzung von Sicherheitskontrollen
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, technische Sachverhalte nachvollziehbar zu dokumentieren
• Deutschkenntnisse

Haben Sie freie Kapazitäten und können unseren Kunden unterstützen oder haben Sie eine Empfehlung für uns?
Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung mit der Projektnummer und folgenden Informationen an ***@***.de:
• Ihre aktuelle Projektverfügbarkeit (frühester Start)
• Ihre maximale Auslastung/Woche insgesamt
• Ihr Stundensatz
• Ihr aktuelles Profil (idealerweise im PDF-Format)
• Ihre Einschätzung zu den geforderten Anforderungen

Wir bearbeiten alle Rückmeldungen und geben immer unser Bestes, uns bei allen Kandidaten (m/w/d) zurückzumelden. Leider ist dies nicht immer möglich. Wir bitten um Ihr Verständnis. Wenn wir uns innerhalb von 5 Werktagen nicht bei Ihnen melden, gehen Sie bitte davon aus, dass der Kunde sich für einen anderen Kandidaten entschieden hat.

Beste Grüße

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