Beschreibung
HR Consultant Success Factors Recruiting (m/w/d)
Referenz: -de
Beginn: asap
Dauer: 6 MM
Meine Aufgaben:
- Implementierung SAP SuccessFactors für den Recruiting-Prozess
- Analyse und Umsetzung mit dem Talent Acquisition Team
- Operative Umsetzung
Meine Qualifikation
- HR Prozess Know-How
- Recruiting Prozess Know-How
- Umsetzungserfahrung SuccessFactors
- Track Record von mehreren erfolgreich umgesetzten Projekten im Bereich Recruiting und SuccessFactors
Meine Vorteile:
- Spannendes Projektumfeld
- Internationaler Kunde
- Namenhafter Kunde
- Branchenführer
Über uns:
Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruitingprozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Mein Kontakt bei Hays:
Mein Ansprechpartner:
Luis Dario Stephan
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