Beschreibung
Anspruchsvolle Projekte, attraktive Einstiegsmöglichkeiten und interessante Positionen – das bietet die toptecs. Als weltweit agierender Ingenieurdienstleister unterstützt die toptecs Kunden in den Bereichen Automotive und Fahrzeugtechnik, Anlagen- und Maschinenbau, Elektrotechnik, Energie- und Kraftwerksbau sowie der Telekommunikation. Sie finden in uns einen professionellen Partner, der Ihnen interessante Chancen und langfristige Perspektiven bietet, die Ihre Karriere fördern.Ihre Aufgaben• Operative Organisationsentwicklung durch die Begleitung vom Führungskräften sowohl in operativen als auch in administrativen Unternehmensbereichen
• Coaching von Führungskräften zur Unterstützung der Erreichung definierter Entwicklungsziele
• Begleitung des Veränderungsprozesses von der Unterstützung bei der Einführungsphase, über die Stabilisierung bis hin zur Professionalisierung der Anwendung
• Durchführung von Trainings im Lean Management KontextIhr Profil
• Erfahrung in den Bereichen Coaching, Training, Moderation und Mediation
• Kenntnisse in der Einzelberatung unterschiedlicher Mitarbeitergruppen
• Idealerweise Erfahrung in der Anwendung unterschiedlicher Instrumente und Prozesse der Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung
• Fachwissen im Lean Management und in der gesamtheitlichen Umsetzung und Steuerung von Veränderungsprozessen
• Selbstsicheres Auftreten und eine ausgeprägte soziale Kompetenz runden Ihr Profil abBewerben
Erkennen Sie sich als Coach wieder? Dann senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer an Erste Informationswünsche und Fragen beantwortet Ihnen Frau Franziska Kogler gern telefonisch unter . Wir freuen uns bald von Ihnen zu hören!
Referenznummer:
Kontaktperson: Franziska Kogler
top itservices AG
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