Agile Coach (m/w/d), remote/Nürnberg
ISO Recruiting Consultants GmbH
Ansprechpartner: Leona Günther
remoteNürnberg, Deutschland
Beschreibung
Sehr geehrte Damen und Herren,
für einen unserer direkten Kunden suchen wir aktuell einen Agile Coach (m/w/d).
Projektstart: 11.01.27
Dauer: 09.07.27+ (langfristig)
Auslastung: fulltime
Ort: remote/Nürnberg (ca. 50/50)
Projekthintergrund:
Im Rahmen einer umfassenden agilen Transformation wird Unterstützung bei der Weiterentwicklung agiler Strukturen, Arbeitsweisen und Organisationskulturen benötigt. Ziel ist es, Teams und Organisationen bei Veränderungsprozessen zu begleiten, die Zusammenarbeit zu stärken und die kontinuierliche Verbesserung agiler Vorgehensweisen zu fördern.
Der Schwerpunkt des Projekts liegt im Mentoring agiler Coaches sowie in der Begleitung von Kultur- und Organisationsentwicklungsprozessen in einem teilweise virtuellen Umfeld.
Aufgaben:
- Mentoring und fachliche Weiterentwicklung agiler Coaches im Sinne von „Coach the Coach“
- Begleitung von Teams und Organisationen bei der Entwicklung einer agilen Kultur und der Gestaltung von Veränderungsprozessen
- Förderung psychologischer Sicherheit sowie Unterstützung bei schwierigen Teamkonstellationen
- Moderation von Konflikten, Krisengesprächen und anspruchsvollen Team- und Organisationssituationen
- Begleitung der Organisationsentwicklung auf unterschiedlichen Ebenen
- Klärung und Bewertung eingehender Coaching-Anfragen sowie Unterstützung bei situativen Lösungsfindungsprozessen
- Konzeption und Durchführung motivierender Trainings und Workshops in Präsenz und online
- Weiterentwicklung systemischer Coaching-Haltungen und Anwendung geeigneter Moderations- und Visualisierungstechniken
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen sowie bei Wissensmanagement und Qualitätssicherungsmaßnahmen
Anforderungen:
- Mehrjährige Erfahrung in der agilen Transformation von Teams und Organisationen im öffentlichen Sektor
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Senior Agile Coach in Projekten mit Organisationsveränderungen
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Mentoring von Coaches
- Sehr gute Kenntnisse in der Begleitung von Führungskräften und Mitarbeitenden in Veränderungsprozessen
- Spezialwissen in Konfliktmanagement, Stakeholdermanagement und Moderationstechniken für Online- und Präsenzformate
- Erfahrung in der Organisationsentwicklung und Begleitung kultureller Veränderungsprozesse
- Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Trainings, Workshops und Coachings
- fließende Deutschkenntnisse
Bei Interesse senden Sie bitte Ihr aktuelles Profil unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihres Stundensatzes an: leona.guentherATiso-gruppe.com.
Für weitere Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung.
Mit freundlichen Grüßen
Leona Günther
Recruiting Specialist / Teamlead
ISO Recruiting Consultants GmbH
– Ein Unternehmen der ISO-Gruppe –
Zum Laurenburger Hof 76 | 60594 Frankfurt am Main
Tel.: *****
leona.guentherATiso-gruppe.com
www.iso-gruppe.com
Amtsgericht Nürnberg HRB 29609
Geschäftsführer: Harald Goeb, Johannes Reichel | Sitz: Nürnberg
Die gesetzlichen Pflichtinformationen zum Thema Datenschutz finden Sie hier: https://www.iso-gruppe.com/de/iso-recruiting-consultants/service/impressum.html#datenschutzinformationspflicht_irc_extern