09.02.2026 aktualisiert

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IT-Beratung & Projektmanagement (Regulatory IT Compliance)

Overath, Deutschland
Deutschland
Master of Business Engineering (MBE)
Overath, Deutschland
Deutschland
Master of Business Engineering (MBE)

Profilanlagen

pcs_skillprofil_DE.pdf
pcs_skillprofil_ENG.pdf

Skills


Themen- und Beratungsschwerpunkte:
  • IT-Beratung mit Schwerpunkt auf Regulatorik im BaFin Umfeld - KAGB/KAMaRisk/KAIT/VAIT/BAIT/DORA und Auditvorbereitung 
  • (IT-) Projektleitung / Projektmanagement nach gängigen Standards 
  • Prozessoptimierung, Prozessberatung
  • Interminsmanagement


Soft-Skills: 
  • Durchsetzungsstärke
  • Entscheidungsfähigkeit
  • Konfliktmanagement
  • Führungskompetenzen, Personalverantwortung 
  • Kommunikations- und Moderationstechniken
  • Präsententationskenntnisse


Branchenkenntnisse:
  • Finanzdienstleistung
  • Versicherungen
  • Automobilindustrie
  • Immobilienbranche

Sprachen

DeutschMutterspracheEnglischverhandlungssicherSpanischGrundkenntnisse

Projekthistorie

IT-Beratung - Umsetzung der VAIT Konformität und DORA Basis für ausgewählte Findings

Deutsche Versicherung

Versicherungen

1000-5000 Mitarbeiter

  • Konzeptionierung und Roll-Out eines Vorgehens zur Planung und Durchführung von Gap-Analysen und Pen-Testing Maßnahmen (Erhebung Sicherheitsniveau)
  • Konzeptionierung und Roll-Out eines ganzheitlichen Schwachstellen- und Patchmanagementprozesses
  • Erstellung von Richtlinien und Arbeitsanweisungen nach regulatorischen Vorgaben
  • Prozessmodellierung (BIC)
  • Stakeholdermanagement

IT-Beratung - Aufbau und Implementierung einer IT-Governance nach KAIT Anforderungen

Schweizer Asset Manager

Banken und Finanzdienstleistungen

500-1000 Mitarbeiter

Rolle: IT-Beratung & Support 
  • Beratung zu regulatorischen Anforderungen aus den Themen: IT-Governance, IT- Security, KAIT KAMaRisk & KAGB
  • Erstellung Notfallhandbücher BCM Konzept nach Anforderung der KAIT auf Basis BSI Grundschutz Standard 200-4
  • Vorbereitung der Dokumente zur PwC Prüfung
  • Neugestaltung Berechtigungsmanagement und Risikomanagement nach KAIT
  • Administration und User Verwaltung und Einrichtung RE-VC
  • Dienstleistersteuerung
  • Aufbau Ablagestruktur & Naming Convention
  • Change Management - Kommunikationsplan

IT-Projektmanagement & Beratung - Umsetzung der KAIT in der Organisation

Kapitalverwaltungsgesellschaft

Banken und Finanzdienstleistungen

250-500 Mitarbeiter

Rolle: IT-Projektmanager
  • GAP-Analyse
  • Bestandsaufnahme der IST-Situation und Definition SOLL-Zustand
  • Aufstellung Projektplan und Umsetzungsplan – Gantt-Chart
  • Projektmanagement
  • Schnittstelle IT-Business
  • Identifikation von Risiken  
  • Erstellung Richtliniensystem nach KAIT KAMaRisk & KAGB
  • Dienstleistersteuerung

IT-Projektmanagement - Umzug der Sales-MA von MS Dynamics auf Salesforce

Deutscher Asset Manager

Architektur und Bauwesen

500-1000 Mitarbeiter

Rolle: IT-Projektmanager 
  • Prozessanalyse
  • Stakeholderanalyse und Management
  • Anforderungsmanagement – Demandmanagement
  • Steuerung und Aufsatz von Projektmeetings
  • Planung, Steuerung und Controlling des IT-Projekts
  • Aufstellung Projektplan und Umsetzungsplan – Gantt-Chart
  • Projektmanagement – Steuerung der Projektbeteiligten
  • Schnittstelle IT-Business
  • Dienstleistersteuerung

Prozessberatung - Implementierung einer unternehmensweiten Prozessstruktur mit Fokus auf Immobilienprozessen

Deutscher Asset Manager

Architektur und Bauwesen

500-1000 Mitarbeiter

Rolle: Prozessberater 
  • Auftragsklärung
  • Interviews mit Dienstleistern
  • Schnittstellenmanagement – Fachseiten und Dienstleister
  • Aufbau der Prozessstruktur
  • Koordination von Projektmeetings und der Projektbeteiligten
  • Durchführung von Prozessanalysen mit Fachseiten
  • Prozessmodellierung in BIC
  • Aufbau einer Ablagestruktur
  • Changemanagement

Strategieberatung - Ausarbeitung und Planung einer Expansionsstrategie für den deutschen Markeintritt

Japanischer Automobilzulieferer - Tier 1

Automobil und Fahrzeugbau

50-250 Mitarbeiter

Rolle: Analyst 
  • Absteckung der Unternehmensziele
  • Research in internationalen Projektteams
  • Design Thinking
  • Koordination von internationalen Projektteams
  • Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung 
  • Präsentation der Ergebnisse vor der Geschäftsführung

Erstellung eines MVPs (Minimal Viable Product) zur Verprobung eines Produktes

Amerikanisches Bildungsinstitut

Sonstiges

< 10 Mitarbeiter

Rolle: Analyst 
  • Design Thinking in internationalen Teams
  • Research zum benötigten Produkt
  • Anfertigung eines Minimal Viable Products (MVP) zur Verprobung einer smarten Desinfektionslösung für Krankenhäuser
  • Präsentation der Ergebnisse vor der Geschäftsführung

Ausarbeitung einer Expansionsstrategie für den deutschen Markeintritt

Schwedisches Unternehmen für Fahrzeugeinrichtungen

Konsumgüter und Handel

50-250 Mitarbeiter

Rolle: Analyst 
  • Absteckung Unternehmensziele
  • Research
  • Koordination von internationalen Teams
  • Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung 
  • Präsentation der Ergebnisse vor der Geschäftsführung

Prozess-/Projektmanagement - Aufbau einer Prozesslandschaft mit Fokus auf Kernprozesse der Kapitalverwaltungsgesellschaft

Deutsche Kapitalverwaltungsgesellschaft

Banken und Finanzdienstleistungen

50-250 Mitarbeiter

Rolle: Projektmanager 
  • Interviews mit Fachseiten
  • Identifikation & Definition der Kernprozesse
  • Schnittstellenmanagement zwischen Fachseiten
  • Aufbau der Prozessstruktur
  • Koordination von Projektmeetings
  • Durchführung von Prozessanalysen mit Fachseiten
  • Prozessmodellierung in BIC
  • Aufbau einer Ablagestruktur in Sharepoint

Prozessberatung - Prozessoptimierung der bestehenden Prozesse

Deutsches Telekommunikationsunternehmen

Architektur und Bauwesen

5000-10.000 Mitarbeiter

Rolle: Prozessberater 
  • Demandmanagement
  • Stakeholdermanagement
  • Prozessanalyse der bestehenden Prozesse
  • Aufbau Risikomanagement inkl. IKS
  • Definition von nachhaltigen KPI’s
  • Prozessmodellierung in ARIS

Strategisches Projektmanagement - Optimierung der bestehenden Projektmanagementstandards nach IPMA

Deutscher Automobilhersteller

Automobil und Fahrzeugbau

5000-10.000 Mitarbeiter

Rolle: Berater 
  • Analyse der bestehenden Standards
  • Abgleich zu Standards aus IPMA
  • Workshopleitung
  • Definition Kriterienkatalog
  • Definition eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP)

 

Internationales Projektmanagement – Projektunterstützung beim Aufbau einer gemeinsamen Plattform

Deutscher Automobilhersteller

Automobil und Fahrzeugbau

5000-10.000 Mitarbeiter

Rolle: Projektmanager 
  • Leitung und Moderation von internationalen Modulgruppenworkshops
  • Abstimmung mit japanischem Kooperationspartnern
  • Implementierung Access-Datenbank zur Stücklistenoptimierung
  • Vor- und Nachbereitung der Workshops

Zertifikate

Prince2

AXELOS

2023

34f - Finanzanlagefachmann

IHK Köln

2022

34d - Versicherungsfachmann

IHK Köln

2021

AEC Disc Potentialberater

DIV - Deutsches Institut für Vertriebskompetenzen

2021

Master of Business Engineering

Steinbeis University Berlin

2019

Global Management Development Program

KELLY SCHOOL OF BUSINESS

2018

International Management & Marketing Steinbeis Course

Jönköping International Business School

2018

International Management & Marketing Program

Tokyo University of Agriculture and Technology

2018

Bachelor of Engineering

TH Köln

2016


Bewertungen

"Tobias Polke ist für uns bei einem Kunden im Einsatz bei der Umsetzung der VAIT. Das positive Feedback des Kunden bestätigt unsere eigenen Erfahrungen. Er ist sehr engagiert, hoch motiviert und sehr zuverlässig. Er plant und arbeitet vorausschauend und liefert qualitativ und quantitativ hervorragende Ergebnisse. Wir werden ihn nach diesem Projekt in voller Überzeugung bei weiteren Kunden vorstellen."

ACG GmbH

Vertriebsleiter (Christof Menear)

"Ich habe mit Herrn Polke im Rahmen eines herausfordernden Kundenprojektes zusammengearbeitet und war mit der Zusammenarbeit mehr als zufrieden. Herr Polke ist ein Teamplayer und hat ein Talent auf Menschen zuzugehen. Er arbeitet sehr zuverlässig, kooperativ und bringt sein umfassendes Know-How vor allem in den Bereichen Prozessmanagement und Regulatorik für alle gewinnbringend ein. Ich würde mich freuen auch in zukünftigen Projekten wieder mit ihm zu arbeiten."

Aitus UH

Geschäftsführer (Heinz-Dieter Lühmann)


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