Erfahrener Qualitätsmanager und Maschinenbautechniker im Automobilbereich

Qualitäts,-Umwelt- und Energiemanagement:
Umfassende Erfahrung in Qualitätsmanagement-Systemen nach DIN EN ISO 9001, IATF 16949 und weitere VDA-Standards. 
Aufrechterhaltung des Managementsystems nach DIN EN ISO 9001, IATF 16949, DIN EN ISO 14.001 und DIN EN ISO 50.001.

Vorbereitung und Durchführung von internen System-, Prozess-, Produkt- und Lieferantenaudits nach IATF 16949, VDA 6.3 und 6.5 Standards, sowie DIN EN ISO 14001. Begleitung und Koordination von externen und Kundenaudits, sowie die Validierung der daraus resultierenden Maßnahmen. Lieferantenaudits in folgenden Branchen durchgeführt: 

• Kokillengussverfahren
• Temperguss und Graugussverfahren
• Feingussverfahren
• Gleitschleif- und Strahlverfahren
• Druckgussverfahren
• Kunststoffspritzgussverfahren
• Galvanikverfahren
• Zerspannungstechnikverfahren
• Buchsen Fertigungsverfahren
• Gleitlager- und Beschichtungsverfahren
• Carbonfaser-Herstellungsverfahren

Qualitätsvorausplanung von Neu- und Folgeprojekten, Zeichnungsprüfung, Entscheidung über die Auswahl der Mess – und Prüfmittel zur Qualitätsbewertung der Kundenanforderungen.

Prozessoptimierung:
Expertise in der Optimierung von Fertigungsprozessen, einschließlich verschiedener Verfahren wie Gleitschleif-, Druckguss-, Kunststoffspritzguss-, Galvanik- und Zerspanungstechnikverfahren.

Lieferantenmanagement:
Erfahrung im Lieferantenmanagement unter anderem in der Lieferantenentwicklung, Lieferantenverbesserung und der Qualifizierung von Lieferanten. Einleitung von Bemusterungen (PPAP und PPF) und Verifizierung der Bemusterungsdokumentation einschließlich der Durchführung von Lieferantenaudits sowie Überwachung des  Reklamationsprozesses. 

FMEA und Core Tools:
Anwendung von Failure Mode and Effects Analysis (FMEA) sowie anderen Core Tools der Automobilindustrie zur Qualitätssicherung und Risikoanalyse.

Dokumentenmanagement:
Erstellung, Pflege und Archivierung von qualitätsrelevanten Dokumentationen, einschließlich Produktionslenkungsplänen und Prozessbeschreibungen.

Mitarbeiterführung:
Führungserfahrung mit einem Team von 13 Mitarbeitern, einschließlich Schulung und Entwicklung des Personals.

IT-Kenntnisse:
Sehr gute Kenntnisse in MS Office und spezifischen Qualitätsmanagement-Tools.