11.01.2024 aktualisiert

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Geschäftsführer/Vorstand (COO/CTO). Führung, Veränderung, Innovation

Pfaffstätten, Österreich
Weltweit
Dipl.-Ing. Elektrotechnik
Pfaffstätten, Österreich
Weltweit
Dipl.-Ing. Elektrotechnik

Profilanlagen

CV - Mathias Köhler
CV_Mathias_Koehler_20230921.pdf
Project List by Category 20231123.pdf

Skills

InnovationFusionen und ÜbernahmenFahrzeugtechnikAutomobilindustrieTelekommunikationBusiness DevelopmentKundenbeziehungsmanagementUnternehmensverwaltungProzessoptimierungChange ManagementElektronikfertigungElektronikIngenieurwesenIndustrieproduktionInnovationsmanagementInterkulturelle KommunikationLean ProzesseSachgüterproduktionProduktdesignProduktmarketingQualitätsmanagementUmstrukturierungSupply Chain ManagementSoftwareentwicklungProduktstrategienFertigungsprozesseMobile Technologie
Restructuring · Automotive Engineering · Manufacturing Process Improvement · Quality Management · Product Marketing · Manufacturing Operations Management · Supply Chain Management · Product Strategy · Product Innovation · Engineering · Continuous Improvement · General Management · Mergers & Acquisitions (M&A) · Manufacturing · Leadership · Lean Manufacturing · Business Development · Customer Relationship Management (CRM) - Mobile Technology - Mergers & Acquisitions - Software Development - Telecommunications

Restrukturierung · Automotive Engineering · Prozessverbesserung · Qualitätsmanagement · Produktmarketing · Produktion · Supply Chain Management · Produktstrategie · Innovation · Entwicklung · KOntibuierliche Verbesserung - KVP · Geschäftsführung · Mergers & Acquisitions (M&A) · Führung · Lean Management · Business Development · Customer Relationship Management (CRM) - Mobile Technology - Mergers & Acquisitions - Softwareentwicklung - Telekommunikation
 

Erfahrung

Berufserfahrungmehr als 10 Jahre
Freelancer seit2024

Sprachen

DeutschMutterspracheEnglischverhandlungssicherSpanischGrundkenntnisse

Projekthistorie

Fachpraktikum

Siemens Madrid

Industrie und Maschinenbau

>10.000 Mitarbeiter

Wissenschaftliche Hilfskraft

Institut für Hochspannungstechnik, Universität Karlsruhe

Öffentlicher Dienst

1000-5000 Mitarbeiter

Wissenschaftlicher Mitarbeiter

Forschungsinstitut für Informationsverarbeitung und Mustererkennung

Internet und Informationstechnologie

50-250 Mitarbeiter

Fokus Software-Entwicklung für die (Luft-) Bildanalyse
Methoden der Bildverarbeitung

General Plant Manager

ZKW Elektronik GmbH

Automobil und Fahrzeugbau

250-500 Mitarbeiter

Entwicklung und Herstellung von elektronischen Steuergeräten
und Scheinwerferkomponenten / Tochter der ZKW Group

General Plant Manager
Alleingeschäftsführer der ZKW Elektronik GmbH
Personalverantwortung für rund 300 Mitarbeiter/innen
Profit/Loss-Verantwortung für einen Umsatz von 105 Mio. Euro

Bereiche Finanzen, HR, Entwicklg., Operations, Qualität, Einkauf, Vertrieb

Standorte Österreich, vernetzt mit China, Mexiko, Slowakei, Tschechien

Key Accounts Audi, BMW, Jaguar Land Rover, Geely, Mercedes, Skoda, VW,
Volvo, Volvo Trucks

Technologie Entwicklung der Elektronikstrategie für den Gesamtkonzern
Strukturierung Innovations- und Technologie-Roadmap
Re-Organisation der weltweiten Elektronikentwicklung

Technischer Vertrieb Wachstum im Elektronikbereich (Licht und andere Segmente)
Gewinnung und Bindung von technischen Key Accounts

Operations Kapazitätserhöhung um 30% (2023), Effizienzsteigerung
Krisenmanagement: COVID-19 und Halbleitermangel
Finanzen Umsatzsteigerung um 15% (2019->2022)
"Schwarze Null" 2022 nach drei Jahren mit negativem EBIT

Interim CTO

VIA optronics GmbH

Industrie und Maschinenbau

250-500 Mitarbeiter

Entwicklung und Herstellung von Displays

Interim CTO
Personalverantwortung für rund 50 Mitarbeiter/innen

Bereiche Entwicklung, Technischer Vertrieb

Standorte Deutschland, China, Philippinen, Taiwan, Japan

Focus Koordination der weltweiten Technologie- und Kundenprojekte
Initiieren neuer Kundenprojekte
Angebote für Automobilindustrie/ Unterhaltungselektronik

Gründung einer Tochterfirma auf den Philippinen

Geschäftsführer (COO/CTO)

BHTC

Automobil und Fahrzeugbau

1000-5000 Mitarbeiter

Personalverantwortung für rund 2.000 Mitarbeiter/innen
Profit/Loss-Verantwortung für einen Umsatz von 450 Mio. Euro
Bereiche Entwicklung, Produktion, Logistik und Qualität
Standorte D, China, Indien, Bulgarien, Mexiko, USA, Japan, Finnland
Fokus Entwicklung der Unternehmensstrategie
Innovations- und Technologie-Roadmap
Gründung einer Display Operations Group in Taiwan
Aufbau und Pflege technischer Key Accounts
Ausrollen eines firmenweiten Verbesserungsprogramms

In Personalunion Aufsichtsrats- bzw. Beiratsvorsitzender in Indien und Japan

In Personalunion Geschäftsführer des Tochterunternehmens in Bulgarien

Deputy Product Line Director (in Personalunion)

Valeo Group

Automobil und Fahrzeugbau

>10.000 Mitarbeiter

Mit 60 zusätzlichen Entwicklungsingenieuren (CN, FR)

Technischer Geschäftsführer (COO/CTO)

Valeo peiker Telematics (bis 01/2016: peiker acustic)

Automobil und Fahrzeugbau

500-1000 Mitarbeiter

Personalverantwortung für 660 Mitarbeiter/innen
Profit/Loss-Verantwortung für einen Umsatz von 300 Mio. Euro
Bereiche Entwicklung (160 MA), Produktion (500 MA in D und Mexiko)
Fokus Umsatzsteigerung von 150 Mio. auf 300 Mio. Euro
Erster Projektauftrag von einem chinesischen OEM (Chang An)
Auftrag zeitkritisches Projekt BMW ATM2 (4.5G)
Entwicklung modulare Technologie 4G->5G
Aufbau der Software-Entwicklung in Osteuropa
Signifikante Erhöhung der Produktionskapazität um 40%
Umstrukturierungen zur Unterstützung des Wachstums

Leiter der Vorentwicklung (in Personalunion)

Continental, BU Infotainment&Connectivity

Automobil und Fahrzeugbau

>10.000 Mitarbeiter

Fokus Entwicklung neuartiger Features und Systeme für die BU

Director Centers of Competence

Continental, BU Infotainment & Connectivity

Automobil und Fahrzeugbau

>10.000 Mitarbeiter

Personalverantwortung für bis zu 180 Mitarbeiter/innen
Centers of Competence Navigation, Media, Connectivity, Broadcast Reception, HMI (UX)
Fokus Standortstrategie
Koordination der Technologieentwicklung
Optimierung der Software-Entwicklungs-Prozesse
Steuerung externer Firmen
Mitglied Software Steering Team im Continental-Konzern

Kommissarischer Leiter der Customer Unit VW Group (in Personalunion)

Continental, BU Infotainment&Connectivity

Automobil und Fahrzeugbau

>10.000 Mitarbeiter

Key Accounts Volkswagen, Audi, Skoda, Seat
Fokus Produktentwicklungen für den VW-Konzern
Ca. 60 interne plus ca. 150 Best-Cost-Mitarbeiter per Allokation

Vice President Product Delivery

Harman Automotive (vormals Harman Becker)

Automobil und Fahrzeugbau

>10.000 Mitarbeiter

Personalverantwortung für 230 Mitarbeiter/innen
Key Accounts Audi, Volkswagen und Porsche (VW Group),
Jaguar, Land Rover (JLR), Peugeot, Citroen (PSA Group)
Fokus Leitung der kundenspezifischen Softwareentwicklung
Koordination interner und externer Zulieferungen
Unterstützung des Vertriebs und des Programm-Managements

Vice President Core Competences

Harman Automotive (vormals Harman Becker)

Automobil und Fahrzeugbau

>10.000 Mitarbeiter

Personalverantwortung für 520 Mitarbeiter/innen
Centers of Competence Navigation, Media, Connectivity, HMI
Fokus Koordination, Einführung gemeinsamer Prozesse
Kostensenkungs-Maßnahmen, Erhöhung der Best-Cost-Quote

Director Business Excellence

Harman Automotive (vormals Harman Becker)

Automobil und Fahrzeugbau

>10.000 Mitarbeiter

Fokus Steuerung von ca. 250 Software-Entwicklern in der Ukraine.
Kostensenkungen, Konsolidierung der Lieferantenbasis
Leitung diverser Umstrukturierungsprojekte
Ausgliederung von Firmenteilen (R&D) / deutsche Standorte

Leiter der Software-Entwicklung

Nokia Automotive

Automobil und Fahrzeugbau

>10.000 Mitarbeiter

Personalverantwortung für 30 interne / 30 externe Mitarbeiter
Fokus Aufbau der Software-Stream-Organisation
Durchführung aller Automotive-Software-Projekte
Steuerung diverser externer Firmen in Indien und Europa

Produktprogramm-Manager

Nokia Automotive

Automobil und Fahrzeugbau

>10.000 Mitarbeiter

Fokus Programm- und Produkt-Management

Produktportfolio / Telematik-Plattform "Minna" für Mercedes
Zuständigkeit Generationen Auto-Telefone / Telematik-Endgeräte (01/04)
Autotelefone (Audi, VW), Telematik (Audi, Mercedes, Opel)
After-Market-Autotelefon Nokia 6090

Entwicklungsprojektleiter

Nokia Automotive

Automobil und Fahrzeugbau

>10.000 Mitarbeiter

Entwicklungsprojekte CAN-vernetzte Freisprecheinrichtung für Mercedes
SMS-Modem-Funktion für dynamische Zielführung (96/97)
Plattformentwicklung für die Telematik-Plattform "Minna" (97)
Telematik-Plattform "Minna" für Mercedes (98/00)

Software-Entwicklungsingenieur

Nokia

Industrie und Maschinenbau

>10.000 Mitarbeiter

Fokus GSM und DECT, HMI- und Protokoll-Software
Spezifikation, Design, Implementierung, Test

Zertifikate

Project Management Professional

Project Management Institute (PMI)

2011


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