30.10.2025 aktualisiert
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HR-Generalist und Recruiting-Expertin
München, Deutschland
Nur Remote
Master of ArtsÜber mich
Ich bin erfahrene Personalerin und unterstütze Unternehmen im Bereich Personalwesen. Wenn Sie zeitweise Entlastung und Unterstützung bei der Bewältigung der anfallenden HR-Aufgaben und Projekten benötigen, würde mich sehr über eine Nachricht freuen.
Skills
WerbungSozialarbeitCloud ComputingCompliancePerformance ManagementArbeitsrechtEnterprise Resource PlanningRekrutierungMarketingPersonalwesenGesetze (Fachkompetenz)ProjektmanagementPersonalberatungPersonalmarketingPersonalabrechnung
Personalmanagement und HR-Administration
Umfassende Bearbeitung aller personellen Themen im operativen Tagesgeschäft, Unterstützung der Personalleitung sowie Mitwirkung in HR-Projekten und Betreuung von On- und Offboarding Prozessen
Recruiting und Talentmanagement
Bewerbermanagement und Recruiting für Kundenunternehmen, Active Sourcing über verschiedene Plattformen, Führung von Vorstellungsgesprächen und Nachbetreuung vermittelter Kandidaten
Lohn- und Gehaltsabrechnung
Vorbereitende Lohn- und Reisekostenabrechnungen sowie Fachkenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung als IHK-Fachkraft Personalwesen
ERP-Systeme und Cloud-Migration
Mitwirkung bei Planung, Durchführung und erfolgreicher Implementierung eines ERP-Systems und Umzug ins Cloud des Zeiterfassungssystems
Digitale Personalakten und Personio
Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten in Personio sowie Koordination von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen
Statistiken und Reporting
Erstellung von Statistiken und Reporting sowie Erstellung von diversen HR-Dokumenten wie Bescheinigungen, Anträge und Zeugnisse
Employer Branding und Marketing
Implementierung einer leistungsfähigen Employer Branding Strategie mit Erstellung von Flyern, Zeitungsannoncen, Postwurfsendungen und anderen Werbemitteln
MS-Office Anwendungen
Anwendungssichere Kenntnisse in MS-Office sowie verschiedenen HR-Software-Lösungen wie Personio, Gfos, TimeJob, HR4You, Primus und Softgarden
Arbeitsrecht und Compliance
Praxiswissen in Arbeitsrecht mit Kenntnissen über Rechte und Pflichten von Arbeitnehmern und Arbeitgebern sowie Anwendung arbeitsrechtlicher Gesetze
Umfassende Bearbeitung aller personellen Themen im operativen Tagesgeschäft, Unterstützung der Personalleitung sowie Mitwirkung in HR-Projekten und Betreuung von On- und Offboarding Prozessen
Recruiting und Talentmanagement
Bewerbermanagement und Recruiting für Kundenunternehmen, Active Sourcing über verschiedene Plattformen, Führung von Vorstellungsgesprächen und Nachbetreuung vermittelter Kandidaten
Lohn- und Gehaltsabrechnung
Vorbereitende Lohn- und Reisekostenabrechnungen sowie Fachkenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung als IHK-Fachkraft Personalwesen
ERP-Systeme und Cloud-Migration
Mitwirkung bei Planung, Durchführung und erfolgreicher Implementierung eines ERP-Systems und Umzug ins Cloud des Zeiterfassungssystems
Digitale Personalakten und Personio
Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten in Personio sowie Koordination von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen
Statistiken und Reporting
Erstellung von Statistiken und Reporting sowie Erstellung von diversen HR-Dokumenten wie Bescheinigungen, Anträge und Zeugnisse
Employer Branding und Marketing
Implementierung einer leistungsfähigen Employer Branding Strategie mit Erstellung von Flyern, Zeitungsannoncen, Postwurfsendungen und anderen Werbemitteln
MS-Office Anwendungen
Anwendungssichere Kenntnisse in MS-Office sowie verschiedenen HR-Software-Lösungen wie Personio, Gfos, TimeJob, HR4You, Primus und Softgarden
Arbeitsrecht und Compliance
Praxiswissen in Arbeitsrecht mit Kenntnissen über Rechte und Pflichten von Arbeitnehmern und Arbeitgebern sowie Anwendung arbeitsrechtlicher Gesetze
Erfahrung
Berufserfahrung0 - 5 Jahre
Freelancer seit2025
Sprachen
DeutschverhandlungssicherEnglischgutSlowakischMuttersprache
Projekthistorie
Bearbeitung aller personellen Themen im operativen Tagesgeschäft, Ansprechpartner für HR-Themen, Unterstützung der Personalleitung, Betreuung von On- und Offboarding Prozessen, Lohn- und Reisekostenabrechnungen, Erstellung von Statistiken und HR-Dokumenten, Pflege digitaler Personalakten in Personio
Vertretung der Personal- und Talentmanagerin DACH, Erstellung von Zeugnissen und Bescheinigungen, Regelung von On- und Offboarding Prozessen, Lohnabrechnung, Unterstützung der Führungskräfte in Personalangelegenheiten, Recruiting und Personalmanagement
Bewerbermanagement und Recruiting für Kundenunternehmen, Führung von Vorstellungsgesprächen, Nachbetreuung vermittelter Kandidaten, Active Sourcing, Erstellung von Arbeitszeugnissen, Repräsentation auf Bewerbermessen, Einarbeitung neuer Kollegen, Prüfungsaufsicht bei Steuer-Fachschule