24.08.2026 aktualisiert


Premiumkunde
100 % verfügbarHR-Expertin mit den Schwerpunkten: Führung, Beratung, Ausbildung und Mitarbeiterbetreuung
Ludwigsfelde, Deutschland
Weltweit
Industriekauffrau IHKÜber mich
Führung, Organisation, Prozesse/Strukturierung, Mitarbeiterzufriedenheit, Teamentwicklung, Kommunikation, Fehlzeitenmanagement, Auszubildenden-Beratung, arbeitsrechtliche Fragestellungen bis hin zu Konfliktlösungen. Für die Arbeit bringe ich viel Wissen, Erfahrung und Empathie mit.
Skills
ProzessoptimierungKommunikationComplianceKonfliktmanagementBeratungPerformance ManagementArbeitsrechtFinanzenFührungskompetenzPersonalwesenIndividuelle EntwicklungsplanungMaterial Requirements PlanningAblauforganisationAusbildungsaktivitätenAblaufplanung
HR-Management, Personalbetreuung
Führung, umfassende Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden, Administration von Mitarbeiterdaten und Durchführung von Mitarbeitergesprächen
Ausbildungsmanagement
Beratung Ausbilder und Auszubildende, Bedarfsplanung, Einsatzplanung und Schulungsplanung sowie Betreuung Auszubildender und dualer Studenten, Schnittstellenmanagement
vor- und nachbereitende Payroll und Lohnbuchhaltung
Fachliche und disziplinarische Leitung des Payroll-Teams sowie vorbereitende und nachbereitende Payroll-Prozesse
Prozessoptimierung
Erstellung, Prüfung und Optimierung von Geschäftsprozessen sowie Sicherstellung zeitgerechter Übermittlung von Reports
Arbeitsrecht und Compliance
Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Organisation und Durchführung von Mitarbeitersprechstunden
Bewerbermanagement
Planung und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen sowie Administration
Schulungen, Seminare, Workshops
Durchführung von Schulungen und Ausbildertätigkeiten
EDV-Kenntnisse
MS Office, Workday, easy Soft und Nevaris Finance
Sprachen
DeutschMutterspracheEnglischverhandlungssicher
Projekthistorie
Aufbau einer Personalabteilung, Beratung des Vorstands und der Niederlassungsleiter, Mitarbeiterberatung und Teilnahme an Mitarbeitergesprächen, Betreuung aller 6 Niederlassungen, Recruiting und Neuentwicklung Vertragsdokumente
Fachliche und disziplinarische Leitung des Payroll-Teams, Beratung und Bearbeitung bei Mitarbeiter- und Führungskräfteanfragen, vorbereitende und nachbereitende Payroll, Sicherstellung der zeitgerechten Übermittlung von Reports, Administration von Mitarbeiterdaten und Prozessoptimierung
Zertifikate
Arbeitsrecht
IHK2025
Coach f. Arbeits- & Betriebspsychologie (in Ausb.)
BSG2025