04.09.2026 aktualisiert

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Senior IT Transformation Manager | IT-Projekt- & Programmleitung | Digitalisierung & IT-Organisation

Kirchzarten, Deutschland
Kirchzarten +100 km
B. Sc. Wirtschaftswissenschaft, Fernuniversität in Hagen (2007-2011)
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Profilanlagen

Lebenslauf Sander.pdf
Zertifikat Qualitätsbeauftragter.pdf
IHK_Ausbilder_Zeugnis.pdf

Über mich

Erfahrener IT-Manager mit Führungserfahrung. Ich verbinde Business, IT und Organisation, strukturiere komplexe Situationen und bringe Veränderungen in die Umsetzung. Schwerpunkte: IT-Transformation, Digitalisierung, IT-Strategie, Prozesse, Governance & Change.

Skills

AutomatisierungChange ManagementData TransformationDigitale IntegrationDigitalisierungIt-GovernanceOrganisationsentwicklungQualitätsmanagementTransformationsmanagementStandardisierungDigitalstrategieOrganisationstransformation
Digitale Transformation & IT-Strategie
Entwicklung und Umsetzung umfassender Digitalisierungs- und IT-Strategien inklusive Budgetverantwortung. Gesamtverantwortung für komplexe Transformationsprogramme mit Projektvolumen im zweistelligen bis dreistelligen Millionenbereich.

IT-Management & Führung
Führung mehrerer Teams mit bis zu 19 Mitarbeitenden sowie Aufbau personeller und externer Ressourcen. Gesamtverantwortung für die IT inklusive Analyse des IT-Reifegrads und strategische Beratung der Geschäftsführung.

Prozessmanagement & IT-Governance
Analyse und Optimierung unternehmensweiter Geschäftsprozesse sowie Einführung effizienter IT-Serviceprozesse und Dokumentationsstandards. Aufbau ISO-konformer Qualitäts- und Governance-Prozesse sowie KPI-basierter Management-Dashboards.

ERP & Business Applications
Einführung und Weiterentwicklung von ERP-, PLM- und DMS-Systemen sowie Optimierung von IT-Services mit messbarer Steigerung von Produktivität und Stabilität.

Change Management
Begleitung organisatorischer Veränderungen und Change-Prozesse sowie Einführung neuer Prozesse und Arbeitsweisen durch strukturiertes Change Management.

Qualitätsmanagement & Zertifizierung
Qualitätsbeauftragte und Interne Auditorin nach DIN EN ISO 9001. Organisation interner Qualitätsaudits und Sicherstellung von Compliance-Anforderungen.

IT-Anwendungen & Tools
Kenntnisse in Office 365, MS SharePoint, MS Teams, MS SQL, PLM, ERP sowie Jira und Confluence. Automatisierung manueller Prozesse und datenbasierte Entscheidungsunterstützung mittels SQL.

Programm- & Projektleitung
Gesamtprojektleitung von Digitalisierungsprogrammen mit einem Projektvolumen von rund 200 Mio. Euro. Steuerung von Teilprojekten inklusive Budget-, Termin- und Dienstleistungsmanagement sowie Führung interdisziplinärer Teams.

Organisationsentwicklung
Aufbau neuer Organisationseinheiten inklusive Prozesse und Governance. Weiterentwicklung der IT-Organisation mit Fokus auf Prozesse, Governance und Standardisierung sowie bereichsübergreifende Zusammenarbeit.

Erfahrung

Berufserfahrungmehr als 10 Jahre
Freelancer seit2026

Sprachen

DeutschMutterspracheEnglischverhandlungssicherFranzösischGrundkenntnisse

Projekthistorie

Head of IT

Schölly Fiberoptics GmbH

Pharma und Medizintechnik

250-500 Mitarbeiter

Gesamtverantwortung für die IT in einer Phase umfassender Transformation. Analyse des IT-Reifegrads sowie Herstellung von Transparenz über Risiken, Ressourcen und Projektstatus. Periodisierung eines komplexen Projektportfolios (Konzernintegration, ERP, NIS2, IT-Sicherheit). Aufbau personeller und externer Ressourcen zur Absicherung kritischer Vorhaben. Strategischer Sparringspartner für Geschäftsführung und Konzern.

Manager IT-Organisation

Jobrad Leasing GmbH

Banken und Finanzdienstleistungen

50-250 Mitarbeiter

Weiterentwicklung der IT-Organisation mit Fokus auf Prozesse, Governance und Standardisierung. Optimierung organisationsübergreifender Zusammenarbeit zwischen IT und Fachbereichen. Einführung effizienter IT-Serviceprozesse und Dokumentationsstandards. Begleitung organisatorischer Veränderungen und Change-Prozesse.

IT-Manager

ECOMAL Europe GmbH

Transport und Logistik

250-500 Mitarbeiter

Führung von vier Teams mit insgesamt 19 Mitarbeitenden. Entwicklung und Umsetzung einer Digitalisierungs- und IT-Strategie inklusive Budgetverantwortung (1,5 Mio. Euro). Optimierung von Prozessen und IT-Services mit messbarer Steigerung von Produktivität und Stabilität. Aufbau ISO-konformer Qualitäts- und Governance-Prozesse. Einführung KPI-basierter Management-Dashboards zur datenbasierten Steuerung.

Programm Manager

Stadt Freiburg

Öffentlicher Dienst

500-1000 Mitarbeiter

Aufbau einer neuen Organisationseinheit inklusive Prozesse und Governance. Entwicklung der Digitalisierungsroadmap Schule 4.0. Führung interdisziplinärer Teams und Steuerung komplexer Stakeholder. Budgetverantwortung über 12 Mio. Euro.

Gesamtprojektleitung

Stadt Freiburg

Öffentlicher Dienst

500-1000 Mitarbeiter

Gesamtverantwortung für ein Digitalisierungsprogramm mit einem Projektvolumen von rund 200 Mio. Euro. Steuerung von sechs Teilprojekten inklusive Budget-, Termin- und Dienstleistungsmanagement. Übersetzung komplexer Anforderungen in Strategien. Einführung neuer Prozesse und Arbeitsweisen durch strukturiertes Change Management.

IT-Prozessmanagerin

FSM AG

Industrie und Maschinenbau

50-250 Mitarbeiter

Analyse und Optimierung unternehmensweiter Geschäftsprozesse. Einführung und Weiterentwicklung von ERP-, PLM- und DMS-Systemen. Durchführung von Anwenderschulungen zur erfolgreichen Einführung neuer Systeme. Automatisierung manueller Prozesse und datenbasierte Entscheidungsunterstützung mittels SQL.

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