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Edda-Vanhoefer-Change-Corporation_090125.pdf
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Skills
Ich unterstütze Unternehmen, Bereiche, Teams und Einzelne in Ihrer Bestform anspruchsvolle Ziele zu erreichen, optimal zusammenzuarbeiten und biete dazu sinnvolle Inhalte und Methoden an.
Seit 1996 bin ich selbstständig in Team- und Organisationsentwicklung, Training, Beratung und Coaching. Seit 2000 Geschäftsführerin der Change Corporation, München.
Eigene Kompetenzen: Systemische Team- und Organisationsberatung, Gruppendynamik Trainerin, Change +Transformations- Management, Psychotherapie.
Zertifiziert in MBTI (2004) , Meditationstrainerin (2015), Open Space Beta (2019), Leadership for Sustainability, Cambridge (2021)
Andere kompetent zu machen ist mir ein Anliegen. Dazu gehören agile Methoden und systemische Sichtweisen, Beratung und Coaching. Ausbildungsleitung Coaching Akademie Berlin; Lehrtrainerin beim dvct; Lehr-Coach & Lehr-Trainerin ECA; SeniorCoach qrc.; Lehrtrainerin Campus am See
Aktuelle Lieblingsthemen Circular Economy, Team Resilienz, ESG, 17 SDGs der UN
Projekthistorie
Befähigung und Kommunikation, Ziele: Akzeptanz der neuen Umgebung
- Befähigung für hybrides Arbeiten
- Projekt Kommunikation
- Unterstützung der ESG-Strategie
