SAP Berechtigungen, inkl. Erstellung von Rollen und Rollenkonzepten sowie der Implementierung von Berechtigungskonzepten in einer komplexen SAP Systeminfrastruktur im Bereich der SAP HCM

Beschreibung

Fortschreibung und Umsetzung von Rollen- und Berechtigungskonzepten für die administrativen und HCM-Prozesse unter Berücksichtigung der Vorgaben und Richtlinien des Kunden

Integration und Anpassung bereits vorhandener Rollen und Berechtigungen im produktiven SAP-System (hier HCM)

Überarbeitung von veralteten Rollen und Konzepten sowie Erstellung von neuen Konzepten und Rollendefinitionen

Ermittlung der Organisations- und Benutzerspezifika (Berechtigungen)

Vorbereitung und Durchführung von Rollouttests und im Rahmen der Produktivsetzung von Dienststellen

Skills:

Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP Berechtigungen, inkl. Erstellung von Rollen und Rollenkonzepten sowie der Implementierung von Berechtigungskonzepten in einer komplexen SAP Systeminfrastruktur im Bereich der SAP HCM

Kenntnisse in SAP ERP 6.0, sowie SAP GRC 5.3 oder höher

Erfahrung im Bereich SAP Zentrale Benutzerverwaltung (ZBV) / Rollen und Berechtigungen

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