Berater (m/w) Prozessautomatisierung

Frankfurt/Main  ‐ Vor Ort
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Schlagworte

Beschreibung

Tätigkeitenbeschreibung
Für unseren Logistikkunden am Standort Frankfurt am Main suchen wir einen Berater (m/w) Prozessautomatisierung.
Das Projekt:
Projekt „Unterstützung TaskForce IngriT+ bzgl. der Voraussetzungen für industrialisierte Lieferung“
Basierend auf einer vorangegangenen Diskussionen sollen im Rahmen einer Task-Force kurzfristig unterschiedliche Szenarien beleuchtet werden.
Der Berater soll eine kurzfristige Unterstützung im Rahmen dieser Task-Force übernehmen – mit dem Schwerpunkt „Beleuchtung der Möglichkeit einer Fortführung des Projekts IngriT+ im Rahmen einer industrialisierten Fremdfertigung“.
In diesem Kontext sind zwei parallele Handlungsstränge geplant, deren Ziel die Abschätzung realistischer Aufwände sowie die Schaffung der Voraussetzungen für eine verteilte Fremdfertigung ist:
Handlungsstrang 1: Erarbeitung eines transparenten Bildes, ob die Voraussetzungen für eine industrialisierte, gesamthafte Fremdvergabe der Entwicklung von IngriT+ erfüllt sind, bzw. wie diese zu schaffen sind (geschätzte Dauer: ca. 5 Wochen). Dies umfasst:
o Reifegradanalyse Vorgehen im Anforderungsmanagement
o Ziele und Möglichkeiten im Cultural Change Management
o Machbarkeit Prozessautomatisierung
o Analyse Implikationen Standardsoftware
• Handlungsstrang 2: Finalisierung der Konzepte als eine zentrale Voraussetzung

Aufgabenbereiche:
Handlungsstrang 1
Reifegradanalyse, Vorgehen im Anforderungsmanagement
Die Leistungen stellen eine Erweiterung der bereits durchgeführten Gap Analyse auf Basis der bestehenden Spezifikation im IT Konzept dar. Sie haben zum Ziel, genau für die Anforderungen von IngriT+ Stufe 4 zu beschreiben. Der Fokus hier liegt auf folgenden Punkten:
Detaillierung, um die Fachlichkeit so genau zu beschreiben, dass daraus ein technisches Design und Testfälle zweifelsfrei und weitgehend ohne Klärungen abgeleitet werden können
Verlinkung, um ein schlüssigen Gesamtbild der Fachlichkeit von Geschäftsprozessen zu Services zu erstellen
Auf dieser Basis folgt die Erarbeitung eines Vorschlags, wie der Reifegrad im Anforderungsmanagement zu erhöhen ist. Die Artefakte sind mit dem Vorgehen im Arbeitspaket B abgestimmt. Arbeitspakete hierbei sind:
Durchführen von Workshops und Interviews zur Erstellung und Diskussion der Gap Analyse und der Vorschläge und Templates (s.u.) Detaillierung der Anforderungen des IT Konzepts. Mittel hierfür: UML Use Cases incl. textueller Beschreibung; formale SOA Service-Beschreibungen mit dem Fokus auf detaillierter Beschreibung der funktionalen und nichtfunktionalen Anforderungen.
Verlinkungen von Geschäftsprozess (EPK und BPMN) auf Anwendungsfall und GUI, von GUI auf Services/Backend Funktionalität.
Erstellen von Vorschlägen zur Erhöhung des Reifegrades des Anforderungsmanagements: Definieren von
o Zusammenarbeitsprozessen in EPKs (ARIS Prozessmodelle)
o Anforderungs-Templates
o ausgefüllte Templates als Beispiele und Referenz

Herausforderung, Definition Cultural Change Mgmt.
Die Leistungen haben zum Ziel, Art und Umfang eines aufzusetzenden Change Management Prozesses darzustellen. Dieser Change Prozess begleitet den Weg von einer Applikations- und Projektkultur hin zu einem verfahrensübergreifendem Programm Management. Arbeitspakete hierbei umfassen:
Das Beschreiben wesentlicher Cultural Change Prozesse, Zusammenarbeitsmodelle, Meilensteine und Rollen für
o funktionales Servicemanagement (verfahrensübergreifende SOA Services)
o SOA Governance
o zentrale Architekturverantwortung
o verfahrensübergreifende Governance
o Höherer Reifegrad beim Anforderungsmanagement
Das Durchführen und die Moderation von Workshops mit dem Ziel, den Ist-Zustand und den Soll-Zustand in der Kultur von IngriT+ zu definieren und darüber Einverständnis zu erlangen
Das Definieren von Maßnahmen zum Erreichen der Ziele.
Das Definieren eines High Level Phasenplans mit Meilensteinen, die den Weg zum Kulturwandel vorgeben
Analyse, Machbarkeit Prozessautomatisierung Stufe 5
Die Leistungen haben zum Ziel, Risiken, die mit der Einführung von geschäftskritischen automatisierten Geschäftsprozessen in Stufe 5 einhergehen zu beschreiben sowie Wege zu deren Vermeidung aufzuzeigen. Die Arbeitspakete umfassen:
Das Beschreiben der möglichen antizipierbaren Herausforderungen von unternehmenskritischen Prozessen von IngriT+ in Bezug auf
o Varianten/Ausnahmen
o Ereignisse, die z.B. kritische Arbeitsschritte unterbrechen
o Festlegen von SLAs und Messen ihrer Einhaltung
o Aufsetzen von Prozessen, die die Einhaltung der SLAs überwachen und Wege zur Vermeidung
der Verletzung finden
Das Beschreiben der organisatorischen Herausforderungen beim Einführen von Enterprise BPM
Die Erarbeitung eines Pilotkonzepts zwecks Validierung der Geschäftsprozessautomatisierung mit den SAG Werkzeugen. Dies dient der Vorbereitung der Pilotierung durch DB Netz.
Analyse, Implikationen Standardsoftware
Die Leistungen haben zum Ziel, die architektonischen Implikationen zu beschreiben, die mit der Ablösung von Teilen von IngriT+ durch eine kommerzielle Standardsoftware (z.B. HaCon TPS) erfolgt.
Es besteht das Risiko, dass die architektonische Einführung einer Standardsoftware den fast vollständigen Verlust über die Kontrolle über Geschäftslogik und Geschäftsprozesse mit sich bringt. Die Arbeitspakete umfassen:
Das Durchführen und Moderieren von Workshops mit den Fachseiten der DB Netz mit dem Ziel der Aufnahme der Anforderungen an die Standardsoftware in Bezug auf Transparenz und Änderbarkeit von Geschäftslogik und Geschäftsprozessen.
Das Erstellen einer Präsentation inkl. Bewertung, inwieweit die Leistungsfähigkeit der Standardsoftware die geschäftskritische Anforderung an Transparenz und Änderbarkeit von Geschäftslogik und Geschäftsprozessen umsetzt. Dazu wird auch die Software und ihre Bedienung betrachtet.
Handlungsstrang 2
Weiterführung des IT-Konzepts von IngriT+ Stufe 4
Die Leistungen haben zum Ziel, den Auftraggeber bei der Weiterführung des IT Konzepts von Stufe 4 zu beraten sowie Lösungswege zur Umsetzung der Anforderungen parallel zur Anforderungsaufnahme aufzuzeigen. Die Arbeitspakete umfassen:
Begleitung und Anleitung bei der Erhebung und Beschreibung von funktionalen und nicht funktionalen Anforderungen im genannten Kontext sowie deren Abstimmung mit dem Auftraggeber
Analyse von Problemstellungen im genannten Kontext sowie Erarbeiten und Bewerten von Handlungsoptionen zur Lösung der Problemstellungen gemäß Best Practices des Marktes unter Berücksichtigung der Kundensituation
Erstellen von Inhalten der Fachkonzepte im Projektkontext gemäß den gültigen Vorgaben des Auftraggebers (Hilfe bei der Erstellung/Anpassungen von Dokumenten der fachlichen Konzeption, wie funktionale Systembeschreibungen, fachliche Servicebeschreibungen, fachliche Schnittstellenbeschreibungen, Ein-/Ausgabe-Layouts) Die Dauer der Leistung beschränkt sich auf den Zeitraum von 6 Wochen.
Anforderungen
Nachweisliche Erfahrung bei der Einführung von unternehmenskritischer Prozessautomatisierung (Geschäftsprozessmodellierung und Geschäftsprozessautomatisierung in BPMN)
Umfangreiche Methodenkenntnisse und mehrjährige Erfahrungen in deren Anwendung (Geschäftsprozessmodellierung, OOA und OOD in UML2, Vorgehensmodelle der Softwareentwicklung)
Nachweisliche Erfahrung im Anforderungsmanagement und der Fachkonzeption in zum oben beschriebenen Projektkontext vergleichbaren Themenstellungen, insbesondere bei der Aufnahme von funktionalen und nichtfunktionalen Anforderungen von Geschäftsprozessen (BPMN; EPK); Use Cases (OOA und OOD in UML2); standardisierten SOA Services und Geschäftslogik
Erfahrung in der strategischen Beratung in zum oben beschriebenen Projektkontext vergleichbaren Projekten und Themenstellung
Erfahrung bei der Erstellung einer abschließenden Präsentation mit den wesentlichen Ergebnissen und Empfehlungen


Fähigkeiten (Must have)
Analyse, Anforderungen, Anforderungsaufnahme, Anforderungsmanagement, Anpassungen, ARIS, Backend, Basis, Beratung, Best, Best Practices, BPMN, Business, Cases, Change, Change Management, Change-Management, Consultant, Design, Einführung, Enterprise, Entwicklung, Fachkonzepte, Geschäftsprozess, Geschäftsprozessmodellierung, Governance, GUI, Konzepte, Konzeption, Level, Management, Meilensteine, Moderation, Präsentation, Projekt, Prozesse, Service, Services, SOA, SOFTWARE, Softwareentwicklung, Spezifikation, UML, UML2, Use Cases, Workshops
Start
ab sofort
Dauer
45PT
Von
Q_PERIOR AG Staffing Solutions
SIPJOB-ID:
7783
Eingestellt
27.03.2015
Projekt-ID:
875913
Vertragsart
Freiberuflich
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