Beschreibung
Aufgabe:- Planung der technischen Migration/Transformation und der Übergabe von NextWAB an die technische Betriebsführung
- Erstellung und Abstimmung der technischen Migrationsstrategie (unter Berücksichtigung der lokalen IT-Umgebung) mit den beiden Teilprojektleitungen und den betroffenen operativen Einheiten.
- Erstellung eines vollständigen technischen Migrationsplans (inkl. Schnittstellen,Stammdaten, Clientzertifizierungen, Clients & Systemumgebungen)
- Identifikation und Verfolgung der Risiken
- Erstellung und Kommunikation von Statusreports zum Fortschritt
- Durchführung und Protokollierung von Statusmeetings
Anforderung:
Fachliche Voraussetzungen:
· Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Projektarbeit, speziell im IT-Umfeld
· Berufserfahrung in Konzeption, Planung u. Durchführung komplexer Vorhaben
· Erfahrung in der Optimierung von IT Landschaften unter Berücksichtigung von
Kostenoptimierung, Betriebsstabilisierung u. Prozesshomogenisierung
· Fachliche/Technische Kenntnisse im IT Betrieb
· Mindestens drei Jahre Erfahrung bei IT-Migrationsprojekten
o Kenntnisse hinsichtlich Methoden und Werkzeuge bei IT Systemmigrationen
o Methodisches Wissen bzgl. Erstellung von IT-Migrationskonzepten ist
o Erfahrung mit Systemintegration von Standard- und Individualsoftware in
bestehende IT Infrastrukturen
· Detaillierte Kenntnisse der gängigen Schnittstellentechnologien
· Kenntnisse aktueller Middleware-Produkte
· Kenntnisse aktueller IT-Technologien und Produkte
· Erfahrung in der Ablösung von Mainframesystemen
· Sehr gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen
Wünschenswert:
· Sehr ausgeprägte Fähigkeit zum interdisziplinären und ganzheitlichem,zielorientiertem Arbeiten
· Sehr gute Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift
· Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
· Sehr gutes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
· Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
· Präzises Darstellungsvermögen komplexer Sachverhalte,
· Gutes sprachliches Ausdrucks- und Darstellungsvermögen
· Hohes Abstraktionsvermögen
· Kompromiss- und Konfliktfähigkeit
· Organisationsfähigkeit sowie strukturiertes und eigenständiges Arbeiten
· Hohe Teamorientierung
· Sehr hohe Belastbarkeit, Bereitschaft zur Mehrarbeit in Spitzensituationen
· Soziale und interkulturelle Kompetenz und Integrationsfähigkeit
Umgebung/Sonstiges:
- Projektziel ist die Integration eines neuen IT-Systems zur weltweiten Abfertigung des Kundenprodukts
- Vorerst bis Stage-Gate im Dezember 2014, Langfristiges Commitment bis 2017 erwünscht
- Beschäftigung: 2-3 Tage/ Woche
Beginn: 01.07.2014
Dauer: 31.12.2014
Branche: Logistik/Transport