Change-Manager Rechenzentrum

Beschreibung

Change-Manager Rechenzentrum
ID
4917

Einsatzort
0 nach Absprache und Remote, Deutschland

Branche
IT

Job-Typ
freie Mitarbeit

Datum Beginn
15.04.2013

Dauer
31.12.2013

Beschreibung

Leistungsbeschreibung:

- Aussprechen von Empfehlungen für Changes – Priorisieren eingegangener Changes mit dem Ersteller (Initiator) – Autorisieren von Changes, in Abhängigkeit der Empfehlungen des CAB bzw. CAB/EC – Review der durchgeführten und noch offenstehender Changes – Abnahme und Schließen von Changes – Erstellung von Trendanalysen auf Basis der hinterlegten Daten – Erstellung von Managementauswertungen – Vorsitz im CAB bzw. CAB/EC – Verantwortlich für CAB- oder CAB/EC-Treffen
Erforderliche Skills: – Praktische und Theoretische Kenntnisse in ITIL (V2 / V3) – Erfahrung im Rechenzentrumsbetrieb – Gutes und breites technologisches Wissen (Unix/Linux, WebSphere, Storage, Firewalls, Netzwerke, Hochverfügbarkeitslösungen, DB2 / Oracle, Security, Virtualisierung, Windows von Vorteil) – Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Moderation – Steuerung von Task Forcen – RZ Erfahrung ist sehr wichtig

Vollzeit, pro Woche HomeOffice 1 – 2 Tage möglich (nach Absprache)

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung an