Beschreibung
TätigkeitenbeschreibungWir bitten um Abgabe Ihres Angebots bis zum 23 Juli 2021, eob an
Unter den gegebenen Umständen können wir Ihnen derzeit einen Remote-Tagessatz in Höhe von 470,00 € p.d. all-in anbieten.
Sobald es offiziell vom Kunden wieder gestattet ist vor Ort tätig zu werden, beträgt der Onsite-Tagessatz 550,00 € p.d. all-in netto.
Die Anfrage bezieht sich auf eine Vollzeit-Beschäftigung mit 8h / Tag.
Hinweis: DA DER KUNDE EIN SPEZIELLES PROFILTEMPLATE WÜNSCHT, BITTEN WIR SIE SICH BEI INTERESSE VORAB MIT UNS PER E-MAIL IN VERBINDUNG ZU SETZEN.
Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an
Gegenstand der Leistung
Analysen von Bedarfen an Lern-, Informations- und Benutzerunterstützungsmaßnahmen gemeinsam mit dem Kunden sowie Erarbeiten und Bewerten von Lösungs-/Maßnahmenoptionen gemäß Best Practices des Marktes und unter Berücksichtigung der Kundensituation.
Kreative Beratung bei der methodischen und visuellen Weiterentwicklung digitaler Lern- und Kommunikationsmedien und Benutzerunterstützungen unter Berücksichtigung aktueller Trends in den Bereichen Blended Learning, e-Learning und mobile Learning (Methoden, Tools)
Erstellung und Umsetzung von Konzepten zu Vermarktung von Lernlösungen mit Hilfe dieser digitalen Medien (insbesondere Change-Management unterstützende Lernlösungen)
Erstellen von Grafiken/Animationen zur Verwendung in Lern- und Kommunikationsmedien und –materialien
Erstellung digitaler Medien und Benutzerunterstützungen (z.B. Online-Hilfen) sowie Printmaterialien für nationale und internationale Zielgruppen sowie für Zielgruppen im Rahmen agiler IT-Entwicklungsprojekte
Moderation von nationalen und internationalen Fachtrainings, inkl. IT-Trainings
Pflege von Daten und IT-Übungsaufgaben in Schulungsumgebungen
MUSS-KRITERIEN
Pädagogisch-didaktische sowie methodische Kompetenz für die Entwicklung digitaler Lernmaterialien und IT-Benutzerhilfen sowie Präsenztrainingsmaterialien
Einschlägige Praxiserfahrung und Kenntnisse in e-Learning Autorentools für die Erstellung digitaler Medien für den Einsatz in e-Learning, mobile Learning und Kommunikation.
Umfangreiches Wissen und Interesse an aktuellen Entwicklungen im Bereich e-Learning und mobile Learning
Einschlägige Erfahrung in der zielgruppenspezifischen Vermarktung von Lernangeboten
Pädagogisch-didaktische und methodische Kompetenz sowie Praxiserfahrung in der Durchführung von Präsenz- und IT-Trainings
Sehr gute Englischkenntnisse für Präsenzveranstaltungen im europäisch-internationalen Kontext.
Sehr hohe Teamfähigkeit sowie zuverlässiges und selbständiges Arbeiten
Level 1 = Kenntnisse/Erfahrungen vorhanden
Level 2 = Fortgeschrittene Kenntnisse/Erfahrungen vorhanden
Level 3 = Expertenstatus