Beschreibung
Für unseren Kunden aus dem Technologiebereich suchen wir einen erfahrenen HR Berater, welcher den Kunden beim Staffing unterstützt. Dabei soll der komplette Rekrutierungsprozess gemanaged werden.Aufgabe:
• Durchführung des Rekrutierungsprozesses vom Erstkontakt zu Kandidaten bis hin zur Einstellung.
• Zusammenarbeit mit dem HR Manager bzgl. der Job Spezifikationen und Kompetenzen
• Zusammenarbeit mit externen Personalvermittlungen.
• Durchführung von administrative Aufgaben (z.B. Anzeigenverwaltung, etc.)
• Verantwortung für Angebotsphasen
• Zusammenarbeit mit den dazu gehörigen Abteilungen
Skills:
• Tiefe Erfahrung im Rekrutierungsprozess 5 Jahre plus
• Erfahrung in der Technologie Branche sind von Vorteil
• Detail orientiert
• Erfahrung mit sozialen Plattformen
• Starke Kommunikationsfähigkeit
• Englisch (fließend) Must have Skill
Rahmendaten:
Start: asap
Dauer: 9 Monate
Standort: München
Bei Interesse melden Sie sich bei mir umgehend.
Ihr Ansprechpartner: Stefan Anders
E-Mail: