Beschreibung
- Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
HR Digital Project Manager - Learning & Leadership (m/w/d)
Referenz: -de
Beginn: asap
Dauer: 12 MM++
Meine Aufgaben:
- Als Projektmanager (m/w/d) sind Sie verantwortlich und rechenschaftspflichtig für die Lieferung der vereinbarten Projektergebnisse zu den vereinbarten Zeit-, Kosten- und Qualitätsparametern innerhalb des vereinbarten Umfangs.
- ...leiten und koordinieren Sie die Tätigkeit von Spezialisten, Technikern und Analytikern, um sicherzustellen, dass die Aufgaben ausgeführt werden, die zum Projektergebnis führen.
- ...haben Sie eine funktionale Berichtslinie zum zuständigen Programmmanager.
Meine Qualifikation
- Fundierte Erfahrung als Projektmanager.
- Im Idealfall mit Hintergrund aus dem HR-Bereich.
- Kenntnisse in IT HR-Systemen.
- Erfahrungen mit der Arbeitsweise "Wasserfall".
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Meine Vorteile:
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
Über uns:
Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruitingprozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Mein Kontakt bei Hays:
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