Beschreibung
Aufgabe:-Strukturpflege des Unternehmens in SAP OM sowie Intranet.
-Pflege aller organisatorischen Veränderungen in beiden Systemen.
-Anlegen von Planstellen in Rahmen der Personalkostenplanung sowie Planstellen für ruhende Arbeitsverhältnisse.
-Zuordnung der Jobfamilien zur Planstellen.
-Levelveränderung der Mitarbeiter an Planstelle.
-Verschiebung von Planstellen.
-Verschiebung von Mitarbeitern (m/w) innerhalb der Organisationsstruktur.
-Auswertung der Projektkosten und Planstellen.
Anforderung:
-einschlägige Berufserfahrung innerhalb von SAP HR, idealerweise in Modulen PA, PY und OM
-Studium BWL oder Wirtschaftsinformatik wünschenswert, aber keine Vorraussetzung
Umgebung/Sonstiges:
Geplante Einsatzkapazität pro Woche: 3 Tage
Bemerkungen zum Standort:
Dieses Projekt kann ggfs. auch in Karlsruhe stattfinden.
Beginn: 14.03.2011
Dauer: 12 Monate
Branche: Telko