Beschreibung
Für unseren Kunden in Nürnberg sind wir aktuell auf der Suche nach einem Development Expert (m/w/d) im SAP Umfeld.Falls Sie die folgende Projektbeschreibung interessiert und Sie die Anforderungen ausreichend abdecken, bitten wir Sie um kurzfristige Rückmeldung unter Angabe Ihrer Kontaktdaten, Ihrer Konditionen für den genannten Einsatzort (Stunden- oder Tagessatz) sowie Ihres Profils (vorzugsweise in Word).
Gerne können Sie uns dieses per E-Mail an schicken. Da der E-Mailversand bekanntermaßen nicht zu den sichersten Datenübertragungen zählt, möchten wir Ihnen zusätzlich eine sichere und verschlüsselte Upload-Möglichkeit für Ihre Bewerbungsunterlagen anbieten. Nutzen Sie dazu die Schaltfläche „Bewerben“ in unserem Projektportal unter https://mindheads.de.
Projektstandort: Nürnberg (100% on-site)
Dauer: 02.03.2020 – 30.04.2020
Volumen: 267 Stunden
Abgabefrist beim Kunden: 03.02.2020
Aufgaben:
- Pflege und Weiterentwicklung der eRecruiting Plattform des Kunden auf Basis SAP UI5
- Bearbeitung von Defects
- 2nd Level Support: Incident- und Service Request-Bearbeitung
- Mitwirkung im Fehlermanagement, Fehleranalyse
- Fehleranalyse, Analyse von Dumps, Debugging und Code Inspection
- RfC-Bearbeitung, Fachkonzeption
- Mitwirkung im IT-Änderungsmanagement
- Erweiterungen (kundenindividuelle Entwicklungen: BADIs, Enhancements,User Exits, PSCD Events, Reports, LSMW) konzipieren, implementieren, auf technische Funktionsfähigkeit testen und dokumentieren
- Unterstützung bei Upgrades bezgl. Modifikationen, Modifikationsabgleich
- Untersuchung von Anforderungen auf Realisierbarkeit, Komplexität, Auswirkungen
- Performance-Optimierung und Qualitätssicherung von Programmen
- Initiale Implementierung von SAP-Modulen
- Weiterentwicklung der SAP Module
- Erstellung von Konzepten zur Systementwicklung und -einführung
- Mitwirkung in den einzelnen Teststufen und bei der Abnahme
- Dokumentationspflege technische Konzepte
- Customizing und initiale Implementierung von SAP-Modulen
- Customizing und Weiterentwicklung der SAP Module
- Abbildung von Personalprozessen im SAP EP (NetWeaver Portal)
- Anpassung von Geschäftsprozessmodellen in ARIS
- Entwicklungen und Konfiguration von WEB-Anwendungen (insbes. ESS, MSS, TMS, E-Recruiting) mittels ABAP OO, Web Dynpro for ABAP, SAP Floorplanmanager, POWL)
- Entwicklung von HR-Formularen (PDF) via Process&Forms
- Entwicklung im SAP HANA bzw. S/4HANA Umfeld
- HANA bzw. S/4HANA Studio Erfahrung
- Entwicklung von FIORI Oberflächen und zugehörigen ODATA Services
- Entwicklung von CDS Views für Reporting
- Definition und Entwicklung von SAP-Businessworkflows
- Aufwandskalkulation für Design und Implementierung
- Konfiguration auf SAP NetWeaver Portal
- Unterstützung bei der Erstellung der Benutzerrollen (insbes. strukt. HRBerechtigungen)
- Vor- und Nacharbeiten für Patch- und Noteseinspielungen
- Bearbeitung von Customizing-Transporten
- Dokumentationspflege Sollkonzepte und Fachfeinkonzepte
Anforderungen:
- WebDynpro und UI5
- Hohe Belastbarkeit
- Hartnäckigkeit und Beharrlichkeit in der Verfolgung der Arbeitsziele
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Spezialwissen:
- ÖV-Geschäftsprozess-Verständnis für Finanzwesen
- SAP ECC 6.0 Basis-Produkte (WebAS, NW, SAP GUI, SAP Mobile Plattform usw.)
- ABAP (Grundlagen, Objects, Dialogprogrammierung, Listenverarbeitung), ABAP OO
- SAP ABAP Workbench, ABAP Web Dynpro und Dictionary und SAP Interfaces
- Fachliche SAP FI/CO-Module, FI-AA
- Releasesichere Erweiterungen der Standard-SW (BADIs, Enhancements)
- Fachliche SAP Module (z.B. FI/CO, FI-AA, HCM)
- SAP Module ERP MM und SRM
- SAP Module RE-FX, PM, PS
- Fachl./techn. SAP Module Fraud Management
- Datenbankprogrammierung SAP HANA bzw. S/4HANA
- Min. einer der folgenden Aspekte: SAP Beschaffungs-Management, SAP Vertrags- und Asset-Management, SAP Liegenschafts-Management/Gebäudemanagement, SAP Projektsteuerung, SAP Instandhaltungsmanagement
- SAP-Interfaces für den Datenverkehr (IDOC, Batch Input, LSMW)
- Überblick über Interface-Entwicklung (RFC, ALE, Business Connector)
- SOA-Services im SAP Umfeld (mit und ohne SAP NetWeaver PI)
- SAP Solution Manager und SAP Marketplace
- ODATA Services im FIORI Umfeld
- CDS Views für Reporting
- SAP EP (NetWeaver Portal)
- SAP EP / Integration von Non-SAP-Quellen
- Workflows im Kontext von ESS, MSS und E-Recruiting
- Fachl./techn. SAP Module HCM, u.a. PY, PA, OM, SW, PM, LSO, Mitarbeiterportale, TRAVEL, E-Recruiting, PT (Zeitwirtschaft), SAP Claims Management (Beihilfe) und Berechtigung, HELP Center (inkl. Berechtigungskenntnisse)
- SAP Formular (Adobe, Smartforms)
Vertiefte Kenntnisse:
- Projektmanagement
- Anforderungsmanagement
- Modellierung: eEPK, UML
- Modellierungswerkzeug: ARIS
- Incident-, Problem-, Change-, Release- und Con-figuration-Management
- Berechtigungskonzepte für die SAP Module ERP MM und SRM
- BMC-Remedy ARS
- HP Quality Center
- SCTM
- JIRA
- HANA bzw. S/4HANA Studio
- Klon-Werkzeug, z.B. TDMS
- JAVA-Technologie (insbesondere JEE)
- Web-Technologie / XML
- Portal-und FIORI-Technologie
Für Fragen, Anregungen oder Wünsche stehen wir Ihnen gern zur Verfügung. Aktuelle Informationen über uns sowie weitere Vakanzen finden Sie auch auf unserer Homepage: https://mindheads.de
Kontakt:
mindheads GmbH
Dr.-Haas-Straße 4
96047 Bamberg
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