Beschreibung
Merkmale der Tätigkeit:Unterstützung beim Controlling von administrativen Funktionen (reines Kostencontrolling): Erstellung von Monatsabschlüssen, Reporting, Planung sowie Projektarbeit.
Unterstützung im HR-Reporting: Monatsabschluss, Regel- und Ad-hoc-reporting.
Berufliche Qualifikationen:
Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
Erfahrung im HR Umfeld (HR Reporting, Abrechnung) wäre vorteilhaft
MS Excel (sehr gute Kenntnisse)
Deutsch (verhandlungssicher)
Englisch (konversationsfähig)
erste Erfahrungen im SAP-Umfeld (idealerweise: SAP BO/BI/ECC)
Ausgeprägtes Zahlenverständnis, keine "Berührungsängste" im Umgang mit größeren Datenmengen, mittel-komplexen Rechenmodellen.
Hohe Systemaffinität.
Sensibiltät im Umgang mit vertraulichen Daten.
Start: 15.08.2019
Einsatzort: München
Einsatzdauer: 6+ Monate
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung