Beschreibung
Die SD & T AG ist seit 1992 ein auf IT und Telekommunikation spezialisierter Personaldienstleister mit Kunden aus den TOP 50 der deutschen Wirtschaft, u.a. der Telekommunikation, Logistik, Banken und Versicherungen.Diesen Unternehmen bieten wir umfassende Personalservicekonzepte, u. a. die Projektunterstützung durch externe Spezialisten, interne Ressourcen sowie die Ablieferung kompletter Gewerke.
Für unseren international agierenden Kunden in der Logistik Branche suchen wir ab sofort
Gesamtprojektleiter Prozess- und Toolintegration (m/w) (ISO 20000, ITIL V2+) Ref. Nr: 8697 DR/NP
Vertragsverhältnis: freiberufliche Mitarbeit oder Festanstellung
Zeitraum: ab sofort für 9 Monate
Einsatzort: PLZ 6 – Eschborn bei Frankfurt am Main
Aufgaben:
- Verantwortlich für Prozesskonzeption, Toolentwicklung, Prozesseinführung und
des begleitenden Change-Prozesses
- Enge Abstimmung mit dem zuständigen Bereichsleiter, sowie dem Top-
Management und anderen Stakeholdern
- Planung des Projektes und Detaillierung der Projektphasen auf Basis der
bestehenden Grobplanung und der vorgeschlagenen Projektstruktur
- Erstellung des Projektplans (Übersicht, Steckbriefe, Termine, Ressourcen,
Aufwand / Kosten, Risiken) bei Abgleich mit bereits laufenden Aktivitäten und
unter Berücksichtigung von Abhängigkeiten
- Einführung der Projektorganisation und der Instrumente zur Projektsteuerung
- Festlegung von Zielen, Teilzielen und erwarteten Arbeitsergebnissen der
Teilprojekte mit personifizierter Verantwortlichkeit bei klar definierter Rollen- und
Aufgabenverteilung
- Steuerung der Teilprojekte und Leitung interdisziplinärer Projektteams
- Konzeption der internen und externen Berichtsprozesse (Dokumentation,
Information)
- transparentes Reporting der Projektleistung an den Bereichsleiter, den Lenkungs-
kreis und die anderen Stakeholder
- Koordination der Abstimmung mit den fachlich verantwortlichen zentralen und
lokalen Prozessmanagern
- Sicherstellen der fachlichen Anforderungen und der Erstellung der fachlichen und
technischen Konzeption
- Wirtschaftliche Bewertung der konzipierten Lösungen
- Organisation und Moderation von Workshops
- Dokumentation der Projektergebnisse
- Koordination bei der Einführung der betrieblichen Kernprozesse
Anforderungen:
- Langjährige Tätigkeit als Projektmanager
- Langjährige Erfahrung mit IT/ICT-Projekten und Veränderungsprojekten in eigener
Leitung (Projektmanager)
- Expertenkenntnisse als Leiter komplexer ICT-Projekte und hoch komplexer
Veränderungsprojekte
- Zertifizierter Projektmanager CMP/GPM (IPMA Level B-A) oder gleichwertige
Qualifikation/Erfahrung
- Expertenkenntnisse ISO 20000 / ITIL V2+ und CMMI oder entsprechende Modelle
- Expertenkenntnisse von Betriebsprozessen (Incident, Change, Problem,
Configuration Management) in diversen Implementierungen
- Expertenkenntnisse zu prozessunterstützenden Tools für ITK-Betriebsprozesse:
HP Service Center, HP Asset Center, IBM Tivoli Netcool
- Fundierte Kenntnisse marktgängiger Tools zur Prozessunterstützung im ITK-
Betrieb, insbesondere ARS Remedy
- Fachliche Beratungskompetenz in IT- und Prozessthemen
- gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Wenn Sie sich von unserem Angebot angesprochen fühlen und sich dieser interessanten Herausforderung stellen möchten, senden Sie bitte Ihre Unterlagen, inkl. Angabe zur Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit an (max. 5 MB)
Für Fragen stehen steht Ihnen unser kompetentes Recruiting-Team unter gerne zur Verfügung.