Event Manager (m/w)

Beschreibung

Für ein Kundenunternehmen sucht Experis Sie als Event Manager (m/w) in Berlin oder München.

• Der Senior Event Manager plant, konzipiert, gestaltet und erstellt eine ansprechende Kunden-Connect mit Live- und digitaler Erfahrung, gemeinsam mit Partnern und deren Sponsoring, um die Kundengeschichte zu kommunizieren, die Bekanntheit und Nachfrage vom Kunden- und Partnerunternehmen zu steigern
• Das Veranstaltungskonzept umfasst typischerweise: Plenarsitzungen / Keynotes, Break-out-Sitzungen, Co-Working- und / oder Ausstellungsbereiche für Kundenpartner und Networking / Bereiche
• Verantwortlich für Geschäftsmodell, Finanzprozess und Compliance unter Berücksichtigung von Tiered Sponsoring-Paketen von Kundenpartnern
• Führt die interne Kommunikation zum Sales and Marketing Leadership-Team,
• Gewährleistet externe Kommunikation wie Kundeneinladung, Website-Informationen, Ereignisregistrierung, Delegiertenverwaltung, Werbung durch Marketing in den verschiedenen Kommunikationskanälen mit dem breiteren virtuellen Team
• Programm- und Projektmanagement deutschlandweit 
• Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, hauptsächlich Vertriebs-, Channel-, Architektur- und Produktteams, um Anforderungen zu definieren, zu bestätigen und Erwartungen und Kommunikation vom Beginn des Engagements bis zur Lieferung und Nachverfolgung zu verwalten
• Arbeiten Sie mit dem EMEAR-Event-Team und der Event-Agentur zusammen, um die Vertrags- und Compliance-Richtlinien zu erfüllen
• Zusammenarbeit mit dem Team von EMEAR Events und German Marketing, um den End-to-End-Prozess zu gewährleisten, wie Kommunikation über Event-Konzept, Ausführungsplan, Meilenstein-Management, Event-Website, Agenda, Registrierung, Einladung, Einladung, Event-Promotion, Event-Follow-up, Ergebnismessung für ein exzellentes Customer Experience
• Virtuelle Führung des Connect-Teams mit Subteams auf der Kundenseite von mehr als 50 Projektteammitgliedern

• Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Marketing, mit Bachelor- oder Master-Abschluss oder gleichwertige praktische Erfahrungen
• Umfangreiche Berufserfahrung in Event- oder Facility-Management, Facility-Management, Programm-Management
• Nachweisliche Erfahrung in der Führung, Planung und Durchführung von Großveranstaltungen mit Mindestens 3.000 Teilnehmer in einem globalen Unternehmen mit einer hochkomplexen Matrixorganisation
• Führungspersönlichkeit, der ein Kernprojektteam mit Unterteams von mindestens 50+ Personen leitet und managed 
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, strategisch, schriftlich und mündlich, ein positiver Kommunikator
• Sie müssen fundierte strategische und taktische Entscheidungsfähigkeiten besitzen
• Neugierig auf die Zusammenarbeit und das Lernen mit dem EMEAR-Veranstaltungsteam, den internen Stakeholdern, in den Bereichen Vertrieb, Channel, Architektur / Produktteams und dem Marketing-Team
• Kann in einer komplexen, richtliniengesteuerten Arbeitsumgebung arbeiten und gleichzeitig mehrere Projekte verwalten
• Erfahrung mit Prozessen und Richtlinien im End-to-End Event Management ist ein klares Plus: Event Policy, Finanz- und Compliance-Expertise inkl. DSGVO-Anforderungen, Website-Management, Ereignisregistrierung, Ausführung von E-Mail-Einladungen
• Deutsche Sprache ist ein Plus

Dann senden Sie uns bitte Ihr englisches Profil unter Angabe des Projektnamens sowie des jeweiligen Ansprechpartners. Über eine Info zu Ihrer Verfügbarkeit (räumlich und zeitlich) sowie der Angabe Ihres Stundensatzes sind wir dankbar.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Mit über 40 Jahren Erfahrung im Recruiting in den spezialisierten Geschäftsfeldern IT, Engineering und Healthcare steht Experis hier für drei grundlegende Werte: Experience, Expertise, Excellence. Lernen Sie jetzt uns und Ihre Möglichkeiten kennen!