Scrum Master (m/w) für unseren direkten Endkunden

Hessen, Frankfurt am Main  ‐ Vor Ort
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Beschreibung

Aufgaben:
• Einhaltung des Scrum / SAFe Prozesses (Vorgehen, Regeln, Methoden, Überzeugung, Mindset) innerhalb eines bereits bestehenden Scrum Teams (Product Owner, Entwicklern, Quality Engi-neers, Business Analysten)
• Qualitätssicherung der Software unter Einhaltung aller vorgegebener externer und selbstgestellter Standards
• Management und Beseitigung von Impediments des Teams (auch Cross-Team bzw. Cross-Projekt (Großprogramm skaliert nach SAFe)) inkl. eigeninitiativer Aktivitäten zur Behebung in Abstimmung mit anderen Scrum Mastern bzw. den Release Train Engineers (RTE)
• Regelung eines reibungsloses Kommunikationsflusses im Scrum Team bzw. Teamübergreifend / Projektübergreifend /Programmübergreifend (Skalierung nach SAFe) inkl. möglicher Deeskalationen bzw. Mediationen sowie Tracking und Umsetzung von Maßnahmen bis hin zu Empfehlungen / Beratung bei personellen Änderungsnotwendigkeiten.
• Moderation von Scrum-Meetings und Gewährleistung der Aktualität der Scrum-Artefakte (z.B. Product Backlog, Sprint Backlog, Burndown Charts, Produktdokumentation)
• Entwicklung der Teamvelocity (Arbeitsgeschwindigkeit, Arbeitsqualität und Knowhow Auf-bau/Verteilung) und Ableitung von Maßnahmen zur Entwicklung/Verbesserung

Anforderungen:
• Mehrjährige Erfahrung (min. 3 Jahre aktive Tätigkeit) als Scrum Master in einem Software Entwicklungsteam mit Erfahrungen in Skalierungsframeworks, hier insbesondere Framework SAFe)
• Scrum-Master bzw. SAFe RTE Zertifizierung von Vorteil
• Ausgeprägtes Kommunikations- und Konfliktmanagement-KnowHow; Ausgeprägte Moderationsfähigkeiten
• Freude am Coachen von Product Ownern, Entwicklern, Quality Engineers, Business Analysten insbe-sondere im Hinblick auf agiles Vorgehen / agiles Mind Set)
• Kenntnisse des gängigen Toolsets zur Abwicklung von agilen Projekten wie z.B. JIRA, Confluence, o.ä.
• Erfahrungen im Management und der Strukturierung von Backlogeinträgen mit genannten Toolsets
• Erfahrungen in der Erstellung von verständlichen Epics, Features, UserStory‘s, Tasks, u.ä. und deren Bewertung / Schätzung in komplexen Großprojekten
• Ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationstalent sowie Erfahrungen mit Kreativitäts- und Motivationstechniken.

Start & Dauer:
ab April 2018 bis zunächst Ende 2018
Start
04.2018
Dauer
9 Monate
(Verlängerung möglich)
Von
SPS Consulting & Services GmbH
Eingestellt
16.03.2018
Ansprechpartner:
Ulrich Wenzel
Projekt-ID:
1522700
Vertragsart
Freiberuflich
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