Beschreibung
TätigkeitenbeschreibungBeschreibung des Projekt-/ Verfahrenskontexts
Die Leistungen des Auftragnehmers (Dienstleisters) werden für das „Quality Assurance & Test Center“ (QATC) erbracht.
Das QATC bildet den strukturellen Rahmen für eine effiziente Steuerung der Quality Teams. Ein Quality Team erbringt Leistungen im Rahmen der Qualitätssicherung für ein oder mehrere Projekte. Die einzelnen Teams werden kunden- und Themenspezifisch gebildet. Diese Services setzen sich u.a. wie folgt zusammen:
Funktionaler- und nichtfunktionaler Testmanagement inkl. Last- und Performancetest
QS-Beratungen
Gegenstand des Vertrags
Der Dienstleister erbringt folgende Leistungen als Testmanager:
Es wird ein erfahrener Test Manager und Organisator gesucht, der selbstsicher und zielstrebig mit komplexen Themen umgehen kann. Komplexe Aufgabenstellungen werden durch eine lösungsorientierte Arbeitsweise erfolgreich bearbeitet.
Regeltätigkeiten in einem komplexen Testumfeld, wie z.B. Tests organisieren, koordinieren und steuern können selbständig geleistet werden. Die Tests erfolgen abhängig von der Dienstleistung mit Entwicklern und/oder fachlichen Testern.
Zu den Tätigkeitsschwerpunkten gehören:
Beratung des Auftraggebers zur Teststrategie und Qualitätssicherungsmaßnahmen im Themengebiet auf Basis der betreffenden Fachkonzepte und Vorstudien; Abstimmung der Teststrategie mit den Stakeholdern
Zeitliche Planung der fachlichen und technischen Testleistungen in einem zunehmend agilen Umfeld; Erstellung von Planungen zum Test und Abstimmung der Planung mit den Stakeholdern; Teilnahme an Projektmeetings
Definieren und Strukturieren der Testleistungen und der Arbeitspakete sowie Abstimmung dieser mit dem Auftraggeber und den Leistungserbringern
Schätzen von Testaufwänden und Abstimmung dieser mit den relevanten Stakeholdern
Vorbereitung von Kundenentscheidungen im Testbereich durch kundengerechte Aufbereitung der Sachverhalte
Präsentation neuer Themen und Sachverhalte (z.B.: Testergebnisse, …) in größeren Gruppen und in bereichsübergreifenden Gremien (z.B.: Projektteams, …)
Moderation von Workshops im Bereich der Qualitätssicherung (z.B.: Test-Kick-Off, Abstimmung Testplanung für System- und Abnahmetest, …)
Design und Durchführung von funktionalen und nicht-funktionalen Tests
Automatisierung von technischen und fachlich/funktionalen Tests
Analyse und Konzeption komplexer technischer Lösungen (z.B. Testfallerstellung für schnittstellenübergreifende Tests)
Betreuung der verwendeten Test Tools
Anforderungsprofil an Erfüllungsgehilfen (externe Fachkräfte)
Die Angebote müssen die im Folgenden definierten Muss-Anforderungen sowie die Soll-Anforderungen in ausreichendem Maße erfüllen, ansonsten werden Sie von der Angebotsbewertung ausgeschlossen.
Benötigte Skills
Level
Detaillierung
Muss
Kann
Testmanagement /
Testberatung
1
X
Testdesign
3
Erstellung von Testfällen nach strukturierten Testdesignmethoden
X
Testdurchführung
4
Durchführen von manuellen und automatisierten Testfällen
X
Testautomation
3
Vorbereitung / Konzeption von Testfälle für die anschließende Automatisieren
X
Technologien
2
SAP PM
SAP FI / CO
SAP SD / MM
X
X
X
Sicherer Umgang mit Test- und Automationswerkzeuge
1
HP Quality Center (ALM)
SAP Solution Manager 7.2 (Testworkbench, ChaRM, Prozessdokumentation, BPCA)
X
X
Problemlösungs-/ Arbeitsorganisations-Know-how
2
X
Know-how zur Identifikation Chancen/ Risiken
2
X
Gesprächsführung/Verhandlungsstärke
2
X
Präsentations-Know-how
2
Mitwirkung bei Präsentationen und Moderation von Workshops
X
Programmiersprachen
3
SAP ABAP
X
Experience / certificates
Must
Should
ISTQB Certified Tester, Foundation Level oder vergleichbare Qualifikation
X
Mindestens 36 Monate Testmanagementerfahrung im Bereich des funktionalen oder nichtfunktionalen SAP Tests
X
Testprozessberatung im agilen Umfeld
(agile mindset)
X