Principal Consultant Human Capital Management (m/w)

Vertragsart:
Festanstellung
Start:
2010
Dauer:
keine Angabe
Ort:
Deutschlandweit
Eingestellt:
29.03.2010
Land:
flag_no Deutschland
Projekt-ID:
145304

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Unser Mandant zählt zu den zehn führenden Anbietern für Management- und IT-Beratung im deutschen Markt. Die Beratungsangebote in der sektorübergreifenden Unit Cross Industry Solutions richten sich an alle im Wertschöpfungsprozess involvierten Partner. Schwerpunkte liegen in der spezifischen Unterstützung branchenübergreifender Beratungsleistungen durch IT- und SAP-Solutions. Wir suchen für unseren Kunden im Rahmen der Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Principal Consultant Human Capital Management (m/w)



Ihre Aufgaben
Als Senior oder Principal Consultant im Bereich Human Capital Management (HCM) arbeiten bzw. leiten Sie anspruchsvolle Projekte bei namhaften Kunden. Sie unterstützen unsere Kunden in der Analyse und Optimierung personalwirtschaftlicher Prozesse. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden analysieren Sie die Anforderungen und setzen diese im Rahmen einer umfassenden Beratungsleistung um. Sie wirken mit bei der Entwicklung und Umsetzung marktfähiger HCM-Lösungen und übernehmen Projektverantwortung und -managementaufgaben im Rahmen anspruchsvoller Kundenprojekte.

Dabei sind Sie sowohl für den Kunden als auch für Ihr Projektteam ein kompetenter Ansprechpartner. Wir suchen Persönlichkeiten, die bereits über umfangreiche Implementierungserfahrung mit SAP HCM verfügen. Hier sind „Allrounder“ gefragt, die sich in allen Bereichen der Personalwirtschaft auskennen und den Überblick über die Funktionalitäten des SAP HCM mit den angrenzenden Anwendungen und Technologien haben, sowie „Spezialisten“ mit sehr fundierten Kenntnissen in speziellen personalwirtschaftlichen Themen und deren technischen Umsetzungsmöglichkeiten mit SAP HCM. Unsere Fokussierung macht uns zum gefragten Themenführer im Bereich SAP HCM. Die Nähe zu anderen SAP Bereichen in unserem SAP Solution Center ermögliche eine enge Zusammenarbeit der Kollegen bei anwendungs- und unternehmensübergreifenden Themen.


Fachliche Anforderungen
Da Sie als Berater oft beim Kunden vor Ort sein werden, ist Mobilität eine Selbstverständlichkeit für Sie.
Sie verfügen über: Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches/wirtschaftsmathematisches Studium oder eine vergleichbare praxisnahe Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich HCM und den personalwirtschaftlichen Prozessen, idealer Weise mit SAP Kenntnissen
Erfahrung mit der Implementierung von SAP HCM, Projekterfahrungen
Kenntnisse über die gängigen Eingangs- und Ausgangsschnittstellen
Fundierte fachliche Kenntnisse im Bereich HCM
Akquisitionspotential
Sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten
Hervorragende Kommunikationsfähigkeit
Selbstbewusstes Auftreten
Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache
Gute Englischkenntnisse

Ihr Einsatzort: Bei unseren Kunden im gesamten Bundesgebiet und zunehmend internationale Einsatzmöglichkeiten.