Beschreibung
TätigkeitenbeschreibungGrundlegend: Der Kunde will 80% Ihre Anwendungen in die Cloud migrieren, aktuell präferiert ist die Lösung von Amazon (AWS = Amazon Web Services)
Der Skill-Fokus liegt im Infrastruktur- und Betriebsbereich. Gesucht werden möglichst IT-Allrounder mit AWS-Erfahrung.
Im Team wird agil gearbeitet.
Ein verteiltes Arbeiten an mehreren Standorten ist möglich, d.h. einzelne Teammitglieder können Ihren Einsatzschwerpunkt an einem der genannten Standorte haben.
Standorte: Erfurt/Dresden/Frankfurt/Berlin
Zeitraum: immer zu platzieren, langfristige Laufzeit 24 Monate ++ (wenn Budget vorhanden)
Aufgaben:
Mitwirkung in einem interdisziplinären Team zur Migration von Geschäftsanwendungen
Analyse der Anwendungen nach technischen, betrieblichen und fachlichen Aspekten
Konzeption und Durchführung der Migration je nach gewähltem Betriebsmodell
(Lift&Shift - Umzug der Anwendung aus der klassischen Umgebung in die Cloud ohne größere Änderungen an den Betriebsprozessen oder Umstellung auf ein hochautomatisiertes Cloud-Managed-Betriebsmodell)
Anforderungen:
Fundierte Kenntnisse der AWS-Plattform und praktische Erfahrungen, idealerweise mit AWS-Zertifizierung (Associate Level oder höher)
Idealerweise Erfahrungen mit der Migration von einfachen bis komplexen Bestandsanwendungen in die Cloud
Erfahrung mit der Administration und Betriebsführung im klassischen Umfeld einschließlich ITIL-Grundkenntnisse
Routinierter Umgang mit verschiedenen Linux-Distributionen und idealerweise auch Windows
IT-Allrounder, grundlegendes Wissen auf Gebieten wie Netzwerke/Firewalls/Security, Authentifizierung/Verzeichnisdienste (LDAP, AD), Datenbanken/RDBM v. a. Oracle, WebServer (Apache, …), Application Server (JBoss, Tomcat, …), Storage/Backup sowie vertieftes Wissen auf mindestens einem dieser Gebiete
Scripting- und Automatisierungskenntnisse auf Betriebssystemebene sowie in der AWS-Plattform (CloudFormation, OpsWorks/Chef, Lambda)
eigenverantwortliche Arbeitsweise, Fähigkeit zur Übernahme von Verantwortung in einem verteilten agilen Team
hohes Commitment und Neugier zur gestellten Aufgabe, Freude an der pragmatischen Lösung von speziellen Aufgabenstellungen allein oder im Zusammenspiel mit andren Teammitgliedern
Kommunikationsstärke innerhalb des Teams bis hin zur Beratung des Kunden über wirtschaftliche und technische Aspekte der Migration, Bereitschaft zu offenem Informations- und Wissensaustausch
Haben Sie Lust auf diese spannende Aufgabe?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit der Bitte um Angabe Ihrer Stundensatz. Bewerbungen bitte an zusenden. Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gerne zur verfügung unter .