Beschreibung
Aufgabe:• Konkretisierung, Detaillierung und Fortschreibung der technischen Zielarchitektur
• Nach Entwicklungsstart der Ziellösung und der Realisierung des ersten technischen
Durchstichs muss nun in vielen Bereichen die technische Rahmenarchitektur zusammen
mit dem Entwicklungsteam in konkrete Lösungsansätze umgesetzt werden
• Ergebnisse der gemeinsamen Arbeit: Strukturierte Lösungskonzepte, Statische und dynamische
UML-Modelle, Entscheidungsvorlagen / dokumentierte Architekturentscheidungen
• Spezifikation und Ausarbeiten grundlegender Konzepte zu umsetzungsfähigen Konzepten
• Stetige Fortschreibung und Dokumentation der vereinbarten Architekturprinzipien
• Evaluation und Bewertung von Umsetzungsalternativen
• Evaluation und dokumentierte Auswahl eingesetzter Technologien, Frameworks etc.
Anforderung:
Technologischen Skills (Basis Rollenkatalog)
• Technisches Design komplexer verteilten Anwendungen
• Microservice Architekturen
• Middleware-Infrastrukturen (insbesondere Messaging / asynchrone Kommunikationsmuster)
• Einschlägige praktische Erfahrungen im Bereich der objektorientierten Programmierung
(Java und Java Enterprise Edition, Backend/Frontend)
• Kenntnisse der wichtigsten aktuellen Frameworks, Plattformen und Integrationsumgebungen
(insbesondere Spring Boot)
• Rest-Services
• Netzwerke und Protokolle
• Kenntnisse Softwareentwicklungsprozesse
Methodenkompetenzen (Basis Rollenkatalog)
• Nachgewiesene methodische Kenntnisse in der Umsetzung von Agiler Softwareentwicklung
(SCRUM)
• Überwachung und Pflege der Projekt-, Unterstützungs-, und Dokumentationsaufträge
• Erfahrung im Hinblick auf relevante Prozesse im Scope-, Anforderungs- und Changemanagement
• Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte
Arbeitsweise
• Ausgeprägte soziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit, hohes Maß an Einsatzbereitschaft
• Kunden- bzw. dienstleistungsorientiertes sowie wirtschaftliches Denken und Handeln
• Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Eigenständige Bearbeitung und Steuerung von komplexen fachlichen und technischen
Aufgaben/ Problemstellungen
Qualifikationen & Zertifizierungen & Erfahrungen
• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium (oder vergleichbare
Qualifikation), bevorzugt im Bereich der Informatik
Wünschenswert:
Technologischen Skills (Basis Rollenkatalog) – Gewichtung 30%
• Anwendungserfahrung Linux
• Embedded Systems
• UI-Technologien
• Netzwerke und Protokolle
• Kenntnisse Softwareentwicklungsprozesse
Methodenkompetenzen (Basis Rollenkatalog) – Gewichtung 20%
• Erfahrung im Management von IT-Delivery Projekten
• Teamleitungserfahrung
• Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen aber vor allem Teamspirit
• Überzeugendes und professionelles Auftreten
• Eigenständige Bearbeitung und Steuerung von komplexen fachlichen und technischen
Aufgaben/ Problemstellungen
Qualifikationen & Zertifizierungen & Erfahrungen– Gewichtung 10%
• Mindestens 8 Jahre relevanter/ einschlägiger Berufserfahrung
Beantwortung zu fachlichen / technischen Aufgabenstellungen – Gewichtung 30%
• Beantwortung von Fragen zum fachlichen und technischen Hintergrund im Rahmen eines
Telefoninterviews
Fachlichen Skills (Basis Rollenkatalog) – Gewichtung 10%
• Grundsätzliche Branchenkenntnisse Transport und Logistik (insbesondere System Eisenbahn
im Bereiche der Personenbeförderung)
• Kenntnisse der IT-Systeme der Deutschen Bahn
• Kenntnisse im Bereich Reisendeninformation (Richtlinien, Regelwerke, Innovationen,
Trends)
Umgebung/Sonstiges:
Ihr Ansprechpartner:
Sam Maleki - Recruiter
Telefon - Mobil
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Abgabefrist: 27.04.2017 18:00
Beginn: 02.05.2017
Dauer: 29.12.2017
Branche: Logistik/Transport