Beschreibung
Einsendeschluß: 22.08.2022Anzahl d. Personen: 1
Branche: Transport & Logistik
Einsatzort: Remote & Frankfurt am Main
Zeitraum: 5. Sept. . Okt. 2022
Anmerkungen:
Auslastung: 30 PT im o.g. Zeitraum
Profilvorgabe: Deutsch
Preisvorgabe: EUR/Std.
Projektbeschreibung/Aufgaben/Rolle:
Beschreibung:
Migration von Leitungen Standorten von alten Produkten zu neuen Produkten bzw. Migration auf eigene Infrastruktur als Grundlage für die Digitalisierung des Konzerns mit folgenden Themenschwerpunkten:
- Auftrag beinhaltet die Migration von ca. 2.000 Standorten/Leitungen.
- Im Rahmen des Projektes wird die Prozessexzellenz professionalisiert und in Teams unterschiedlicher Disziplinen zusammen erbracht sowie verantwortet.
- Entwicklung neuer Migrationsprozesse und die dazugehörigen IT-gestützten Tools.
- Aufbau zukunftsfähiger Prozesse, um die Migrationszeit zu verkürzen und einen hohen Grad an Automatisierung zu erreichen.
- Identifikation/Erarbeitung einer Bewertungsmöglichkeit, um strategische Entscheidungen treffen zu können, welche Standorte/Leitungen in Zukunft auf eigene Infrastruktur migriert zu werden, um vom üblichen Markt unabhängiger zu werden.
Aufgaben:
- Methodische Unterstützung des Auftraggebers im angeforderten Aufgabenbereich
- Geschäftsprozessanalyse- und Gestaltung
o Identifizieren, beschreiben, analysieren, optimieren und dokumentieren von Geschäftsprozesse
o Analyse von Ist-Zuständen der Geschäftsprozesse und der Wertströme
o Ausarbeiten von Zielzuständen
o Erarbeiten von Lösungsoptionen, um vom Ist- zum Zielzustand zu gelangen
- Aufbau, Erarbeitung von Service durch Serviceorientierung
- Bewerten und Vorstellen der Lösungsoptionen
- Einholen von Informationen und Zusammenführen von Stakeholdern
- Organisieren und Durchführen von Workshops
- Vorgehensmodelle und Prozessberatung
o Erarbeitung von Prozess- und Projektzielen gemeinsam mit den Verantwortlichen als Sparringspartner der Prozessbereiche
o Identifizierung geeigneter Maßnahmen und Best Practices zur Prozessverbesserung
o Change-Management im Bezug auf Prozessmanagement
o Abbildung integrierter Werteflüsse
o Etablierung, Optimierung und Initialisierung der Abläufe / Prozesse
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Vor Ort: 10 PT --> max. €/Tag
Remote: 20 PT --> max. €/Tag
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Skills/Hinweise:
Muss-Anforderungen:
- Zertifizierung als Scrum Master/ SAFe Scrum Master oder vergleichbar: Nachweis der Zertifizierung
- Min. 5 Jahre Erfahrung in Geschäftsprozessanalyse- und Gestaltung: Kenntnisse sind im Lebenslauf nachvollziehbar
- Min. 8 Jahre Erfahrung in Projektmanagement-Know-how: Kenntnisse sind im Lebenslauf nachvollziehbar
- Min. 5 Jahre Erfahrung in Vorgehensmodelle und Prozessberatung: Kenntnisse sind im Lebenslauf nachvollziehbar
Soll-Anforderungen:
- Zertifizierung als Scrum Master/ SAFe Scrum Master oder vergleichbar: Nachweis der Zertifizierung
- Zertifizierung Lean Six Sigma Master Black Belt (oder vergleichbar): Nachweis der Qualifikation
- Nachhaltigkeitsmanagement: Nachweis der Qualifikation
- Methodenkompetenz Modellierung, Vorgehensmodelle: 4 Projektreferenzen als Coache in Prozessmodellierung, Prozessverbesserung und Wertanalysen
- Know-How zu Führung /Teamverhalten: Mind. 2 Projektreferenzen mit der Einführung von neuen Prozessen.
- Know-How im Bereich Changemanagement sowie Trainings und Coaching: Mind. 2 Projektreferenzen mit der Einführung Veränderungen und Coaching/Schulung der Teams
- Erfahrungen in der Geschäftsprozessanalyse und der Prozessoptimierung/-automatisierung: Mind. 5 Jahre praktische Erfahrung sind im Lebenslauf nachvollziehbar
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