IT-Programmleiter (m/w) gesucht - Großraum Stuttgart / ANÜ , Projekte und Ausschreibungen

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IT-Programmleiter (m/w) gesucht - Großraum Stuttgart / ANÜ

Vertragsart:
Vor Ort
Start:
05.2018
Dauer:
16 Monate
Ort:
Ditzingen
Eingestellt:
17.03.2018
Land:
flag_no Deutschland

Projektbeschreibung
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Dieses Projekt ist archiviert und leider nicht (mehr) aktiv.
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Liebe Kolleginnen und Kollegen,

Wir suchen einen „Programmleiter“ der unser Team in der IT verstärkt und sich für die nächsten 16 Monate aktiv einbringt.
Die Position erfordert ein hohes Maß an Engagement und Einbindung und bietet die Möglichkeit eine spannende Rolle als Programmleiter durchzuführen und dabei einerseits die IT, Fachbereich und andererseits die externen Solution-, Implementierungspartner zu steuern und in der IT Verantwortung gegenüber den Entscheidungsgremien zu vertreten.

Titel Programmleiter (program manager) DIP
Level: +++ (advanced), 4-8 yrs. (project years)

Projektbeschreibung:
-Implementierung einer unternehmensweiten Datenintegrationsplattform


Aufgabenbeschreibung:
• Der Program Manager plant, steuert und koordiniert das Programm um die Data Integration Platform. Mit dem Ziel der DIP Umsetzung. Des Weiteren übernimmt er die Leitung des Data Integration und Analytics Teams und verantwortet fachlich die Data Integration und Analytics Themen.
• Er ist zuständig für die Verarbeitung von IT Demands im Bereich Data Management.
• Er verantwortet den Datenzugriffsprozess auf die Data Integration Platform und betreut die im Programm erarbeitete Information Governance der DIP.
• Er erarbeitet eine Data Science Lab Strategie.
• Nach der DIP Umsetzung, verantwortet er die Implementierung und Steuerung eines Data Science Labs.

Allgemein Benötigte Skills:
-Abstraktionsfähigkeit bei komplexen Themen und Fähigkeit, Probleme ganzheitlich zu durchdenken, zielgruppenspezifisch aufzubereiten und zu kommunizieren
-Unternehmerisches und zielorientiertes Denken sowie eine systematische und analytische Arbeitsweise
-Erfahrung in der Führung von Teams
-Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie freundliches und sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen
-Engagierter, kommunikationsstarker Teamleader
-Sicheres Auftreten und eine hohe Sozialkompetenz
-sehr gute analytische Fähigkeiten und ausgeprägte Lösungsorientierung

IT Skills:
-Verständnis für Big Data Plattformen & Data Analytics (Data Lake)
-SCRUM

Rahmenbedingungen:
Sprachen: Deutsch und English fließend
Start: Mai
Ende:
Auslastung in %: 100 %
Ort: Min 4 vor Ort im Großraum Stuttgart, 1 Tag Remote
Personentage gesamt (gerundet): 320
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann schicken Sie bitte Ihren CV im Word-Format mit Kontaktdaten, Honorarsatz und Verfügbarkeit an:

Beste Grüße
Moritz Stingel
STINGEL CONSULTING GmbH


www.stingel-consulting.de

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