Beschreibung
Aufgaben & Anforderungen:Change Management / Change Verantwortung
Sicherstellung der interne & externen Kommunikation
Vorbereitung von Schulungen bzgl. des Change Vorhabens
Projektmanagement Erfahrung
Kommunikation & Koordination externer Agenturen
Sehr gute Kommunikationsskills
Abstraktes denken
Gute Networkingskills
Überzeugungskraft -> (Projekt-) Mitarbeiter vom Change überzeugen / bei Einführung einses neuen Systems, die Anwender davon überzeugen