Beschreibung
für einen bestehenden Auftrag bei einem unserer Direktkunden suchen wir eine(n)Senior Data Analyst Asset Management
Beginn: a.s.a.p. / Dauer: Ende 2022 / Ort: Remote / Berlin und Brüssel / Projekt-ID: 4577
Unser Kunde ist ein Technologieführer im internationalen Markt der Energieversorgung, der sich stark engagiert u.a. im Bereich der Integration erneuerbarer Energien, und einem Umsatz von + 2 Mrd. € und ein EBIT von + 750 Mio. € erwirtschaftet. Als Senior Data Analyst sind Sie in einem innovativen Implementierungsprojekt im Bereich Asset Management Software für die Daten Analyse, Data Mining, sowie statistische Analysen innerhalb des Teams Digital & Data verantwortlich.
Ihre Aufgaben:
o Integration von Asset Quelldaten von technische Anlagen überwiegend aus SAP in den Data Lake der Konzernmutter
o Extraktion von Inspektions- und Anlagendaten, sowie Visualisierung der Analyseergebnisse, Erkenntnisse und Schlussfolgerungen
o Erstellung von Anlagenzustandsindikatoren aus SAP
o Datenmodellierung- und Qualifizierung
o Durchführung von Datenbereinigungen und Datenmanipulation
o Verknüpfung von Fehlerdaten mit dem Anlagenregister
o Analyse von Daten zur Erstellung von Ausfallprofilen und Ausfallraten
o Arbeiten in einem innovativen und internationalem Umfeld
o Dokumentation und Qualitätssicherung der Anforderungen
Ihr Profil:
o Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik, Physik oder relevante Erfahrung in vergleichbaren Bereichen
o Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Datenanalyse, Data Mining und statistische Analyse
o Kenntnisse in Python zur Datenmanipulation
o Fähigkeit Information aus SAP, SQL Datenbank, Excel zu extrahieren und miteinander zu verknüpfen
o Souveräne Präsentation der Analyseergebnisse
o Erfahrung mit einem der nachstehenden Tools, QlikView, Tableau oder PowerBI, sowie Anwendergrundkenntnisse in SAP mit den Modulen FI/CO und PM von Vorteil
o Branchenerfahrung im Bereich Energieversorgung ist ein Plus
o Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Problemlösungskompetenz
o Kommunikativer Teamplayer mit viel Eigeninitiative und Freude an der Arbeit in einem interkulturellen Umfeld
o Sehr gute Englischkenntnisse, sehr gute Deutschkenntnisse
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung oder ggf. Ihre Empfehlung eines geeigneten Kollegen. Bitte senden Sie Ihr aktuelles Profil in Deutsch oder Englisch an
Petra Haack
Teamleitung Recruitment & Talent Akquisition
www.varius-it.com